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[興業(yè)銀行報名入口]2023年興業(yè)銀行成都分行社會招聘公告

2023-04-13 09:51:30 來源: 上岸鴨公考 責任編輯: 通透

2023年興業(yè)銀行成都分行社會招聘公告

一、銀行簡介

興業(yè)銀行成都分行于2003年4月23日花開蓉城,是興業(yè)銀行總行在四川設立的一級分行。19年來,成都分行始終堅持“從嚴治行、專家辦行、科技興行,服務立行”,以“一流銀行、精品銀行”為發(fā)展目標,在地方黨委政府的關心支持下,在監(jiān)管部門的指導幫助下,立足成都,扎根四川,面向西南,以支持地方經濟社會發(fā)展為己任,通過優(yōu)良的客戶營銷和服務體系,借助先進技術手段,不斷推出優(yōu)質、豐富的金融產品,快捷、安全的金融服務,經營發(fā)展不斷壯大,品牌形象日益提升,社會影響力持續(xù)增強,受到社會各界一致好評。

興業(yè)銀行成都分行始終秉承“理性、創(chuàng)新、人本、共享”的企業(yè)價值觀,堅持“德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵭?、人事匹配、用人所長”的選人用人理念,強“引才”、善“搭臺”、重“育人”,持續(xù)提升員工幸福感,培養(yǎng)員工終身就業(yè)能力。立足新發(fā)展階段,成都分行積極響應總行提出的數字化、專業(yè)化、綜合化、國際化、復合型、高端型、工匠型七支重點領域人才隊伍建設,廣泛組織參與“科技人才萬人計劃”“綠色金融人才萬人計劃”,奮力開創(chuàng)高素質人才引領高質量發(fā)展的新局面。

興業(yè)銀行成都分行竭誠歡迎有理想有追求的青年才俊加盟,攜手開創(chuàng)美好未來!

二、工作地點

成都分行所轄分支機構。

三、招聘崗位及條件

(一)支行行長

1.崗位職責

(1)負責組織支行做好區(qū)域市場營銷、業(yè)務拓展、客戶建設、產品銷售,積極推動各項業(yè)務發(fā)展;

(2)負責支行團隊建設、條線協調和整體發(fā)展工作;以及風險防范、內控等工作的落實;

(3)負責管理機構團隊,有效輔導下屬,培養(yǎng)人才,帶領團隊健康成長;實現經營單位的可持續(xù)發(fā)展;

(4)按照工作要求,完成總、分行交辦的其他相關工作。

2.應聘條件

(1)本科及以上學歷;

(2)年齡43周歲(含)以下;

(3)現任其他金融機構同職級職務或具有其他金融機構下一職級職務3年及以上任職經歷;

(4)具有較強的市場拓展能力、經營管理能力和組織協調能力;熟悉掌握企業(yè)金融或者零售銀行業(yè)務組織、銷售模式、績效考核、業(yè)務管理流程;有能力按照本行標準組建業(yè)務團隊并帶領業(yè)務團隊完成各項經營工作;

(5)業(yè)績或條件突出者可以適當放寬上述招聘條件。

(二)支行副行長(分管零售業(yè)務)

1.崗位職責

(1)負責配合支行行長組織機構全體員工做好區(qū)域市場營銷、業(yè)務拓展、客戶維護、產品銷售,積極推動各項業(yè)務發(fā)展,分管支行零售金融業(yè)務;

(2)配合支行行長做好機構零售團隊建設、考核管理、條線協調和經營工作,實現經營單位的可持續(xù)發(fā)展;

(3)配合支行行長組織本地市場業(yè)務開拓及客戶管理工作,積極推廣我行金融產品;

(4)按照工作要求,完成領導交辦的其他相關工作。

2.應聘條件

(1)本科及以上學歷;

(2)年齡43周歲(含)以下;

(3)現任其他金融機構同職級職務或具有其他金融機構下一職級職務3年及以上任職經歷;

(4)具有較強的市場拓展能力、經營管理能力和組織協調能力;熟悉掌握零售銀行業(yè)務組織、銷售模式、績效考核、業(yè)務管理流程;有能力按照本行標準組建業(yè)務團隊并帶領業(yè)務團隊完成各項經營指標;

(5)業(yè)績或條件突出者可以適當放寬上述招聘條件。

(三)支行行長助理(分管零售業(yè)務)

1.崗位職責

(1)負責配合支行行長組織機構全體員工做好區(qū)域市場營銷、業(yè)務拓展、客戶維護、產品銷售,積極推動各項業(yè)務發(fā)展,分管支行零售金融業(yè)務;

(2)配合支行行長做好機構零售團隊建設、考核管理、條線協調和經營工作,實現經營單位的可持續(xù)發(fā)展;

(3)配合支行行長組織本地市場業(yè)務開拓及客戶管理工作,積極推廣我行金融產品;

(4)按照工作要求,完成領導交辦的其他相關工作。

2.應聘條件

(1)本科及以上學歷;

(2)年齡40周歲(含)以下;

(3)現任其他金融機構同職級職務或具有其他金融機構下一職級職務3年及以上任職經歷;

(4)具有較強的市場拓展能力、經營管理能力和組織協調能力;熟悉掌握零售銀行業(yè)務組織、銷售模式、績效考核、業(yè)務管理流程;有能力按照本行標準組建業(yè)務團隊并帶領業(yè)務團隊完成各項經營指標;

(5)業(yè)績或條件突出者可以適當放寬上述招聘條件。

四、簡歷投遞方式

報名統(tǒng)一采用在線網申的形式,應聘者通過興業(yè)銀行招聘網站(https://zhaopin.cib.com.cn/)或“興業(yè)銀行招聘”微信公眾號,選擇“社會招聘”、“成都分行”,選擇相關崗位,按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。

五、有關注意事項

(一)應聘者需提供本人真實、準確、完整的應聘信息,如與事實不符,興業(yè)銀行有權即刻取消應聘者的應聘資格,應聘者自行承擔由此導致的全部后果。興業(yè)銀行承諾對應聘者的信息予以保密。

(二)對于通過各招聘環(huán)節(jié)的應聘者,興業(yè)銀行將通過站內消息、電話、短信、微信或郵件方式通知,請保持注冊手機通訊暢通。應試時攜帶本人身份證、準考證及簡歷中所列的各類證書原件,以備查驗。

(三)請持續(xù)關注興業(yè)銀行網站發(fā)布的招聘信息。各項招聘安排,以網上最新公布的信息為準。

(四)微信關注興業(yè)銀行招聘公眾號“興業(yè)銀行招聘”“興業(yè)銀行成都分行”,獲取更多招聘信息。

(五)興業(yè)銀行筆面試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(六)應聘者如在試用期間被證明不符合興業(yè)銀行錄用條件的,興業(yè)銀行可以解除勞動合同。

(七)根據崗位需求變化及報名情況等因素,興業(yè)銀行有權調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并享有最終解釋權。

原標題:[四川]2023年興業(yè)銀行成都分行社會招聘公告

文章來源:https://wecruit.hotjob.cn/SU611a47a02f9d24229eff074c/pb/index.html#/

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