我國公務員的薪酬待遇以及福利待遇等均由國家財政直接承擔，并根據實際情況進行統(tǒng)一的調薪以及福利發(fā)放?？赡芎芏嘣诼毠珓諉T都明白，公務員的工作可能并不能說很高，只能說是一般水平，但是公務員的福利待遇等那絕對是讓無數人艷羨的。

相信一些公務員考試的報考者也是沖著公務員職位相對豐厚的福利待遇等才來進行報名的，對于報考者們來說，想要上岸的人有很多，只有準備最為充分的一部分人才有資格上岸。

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一、公務員公積金的繳納方式及繳納比例

經濟發(fā)達的地區(qū)，一般給公務員的福利待遇比較好，其中就包括了補充公積金。以江蘇地區(qū)公務員為例，補充公積金的比例可以達到30%左右，這樣一算就可以達到54%的比例了。

當然了，補充公積金并非全國統(tǒng)一的，各地區(qū)發(fā)放標準不一樣，很多中西部地區(qū)是沒有這個福利的，所以不同地區(qū)，不同單位公務員公積金差距很大，大家如果想考公務員的，一定要提前了解清楚。

又有人會說，即使加上補充公積金，那還是差一點?。窟@時候，就要說到繳存的問題了。通俗來講，你的5千工資，那就是稅前工資，扣完五險一金就沒剩多少了。而公務員的5千工資，那是稅后工資，是已經扣完保險和公積金，實實在在打到卡上的錢。再加上單位各種補貼福利等等，公務員的繳存基數遠遠不止5000多。

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二、公務員公積金繳納額度更高

在我國，公務員是一個令許多人羨慕的職業(yè)，公務員不僅編制穩(wěn)定，而且其福利待遇也是非常的好，各種補貼也是數不勝數，再加上每年年底還會有非常豐厚的獎金，使得公務員即使平時工資較低，但年收入其實并不是很低。而在公務員的種種福利之中，有一項福利更是使無數人流口水，那就是公務員的公積金。

提到公務員，可能很多人最直接的印象就是待遇好，但是如果真讓你去說它哪里好，可能很多人卻又并不能說出來。其實各項福利中，很多人比較清楚的便是公積金。公務員的公積金比起一般的工作來說，是非常高的了。

公務員的公積金，在很多人看來是離奇地高，明明大家工資都是5000左右，但是我的公積金雙邊加起來只有500塊，而公務員卻可以達到4000多。這其中是哪里出了問題？今天就來好好為大家分析一下公積金的問題。

公積金是有繳納比例的，一般是5%-12%，然后自己繳多少，單位再幫你繳多少。公務員基本都是按照12%的最高比例繳納，加上單位一起繳的，相當于就是24%的比例了。而一般私企就不用說了，基本都是按照最低的5%繳納，雙邊加起來也就只有10%，差距立刻就體現(xiàn)出來了。

以上便是關于“公務員公積金跟一般職業(yè)的公積金區(qū)別在哪？”相關的回答，更多關于公務員公積金以及其他福利的相關問題盡在高頓公考！

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