中國移動校園招聘作為國內(nèi)通信行業(yè)規(guī)模最大的人才選拔項目之一，每年吸引數(shù)十萬應(yīng)屆畢業(yè)生投遞簡歷。移動校招考什么？面對激烈的競爭，了解招聘考試的內(nèi)容要點并制定科學(xué)備考計劃，成為求職者成功入職的關(guān)鍵一步。
一、移動校招筆試體系
中國移動的校招筆試采用全國統(tǒng)一在線考試形式，2025屆筆試時間定于10月26日14：00-16：00進(jìn)行，考試時長120分鐘。筆試內(nèi)容主要包含三個模塊，全面評估應(yīng)聘者的基礎(chǔ)素質(zhì)與崗位適配度：
行測知識體系（約80題，95分鐘）作為筆試的重點部分，主要考查五個維度的能力：
言語理解（20題）：通過800字以上的長文段考察快速閱讀與主旨提煉能力，題型包括段落大意歸納、觀點態(tài)度判斷及語病識別
數(shù)理應(yīng)用（15題）：涵蓋利潤計算、工程問題等應(yīng)用題，禁用計算器，需掌握十字交叉法等速算技巧
邏輯推理（20題）：側(cè)重論點論據(jù)分析和削弱加強(qiáng)類題型，近年新增動態(tài)路徑推理等創(chuàng)新題型
資料分析（15題）：考核圖表數(shù)據(jù)的快速提取與解讀能力，相對難度較低但需把控時間
行業(yè)綜合知識（10題）聚焦通信行業(yè)動態(tài)與企業(yè)文化，2025年考試范圍進(jìn)一步擴(kuò)大：
企業(yè)戰(zhàn)略層面考查“算力網(wǎng)絡(luò)”“5G+AICDE”等戰(zhàn)略方向
政策熱點涉及《“十四五”數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃》和《6G網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)白皮書》相關(guān)內(nèi)容
技術(shù)動態(tài)包含OpenAI Sora模型對帶寬需求的影響等前沿話題
職業(yè)性格測評（185題，25分鐘）采用經(jīng)典北森測評系統(tǒng)，包含140道性格測試題及關(guān)鍵詞選擇。此部分雖不計分，但淘汰率超過30%，答題需避免極端選項（如“完全同意”），保持前后一致最為關(guān)鍵。
二、移動校招面試環(huán)節(jié)
通過筆試篩選后，各省分公司將自主組織面試，流程通常包含兩輪考核，整體通過率約為15%-20%。
首輪面試主要采用兩種形式：
AI視頻初面成為新興篩選方式，要求1分鐘自我介紹+情景模擬（如客戶投訴處理）。系統(tǒng)通過微表情分析和語音識別生成候選人畫像，評估維度包含知識結(jié)構(gòu)、抗壓性及價值觀匹配度
無領(lǐng)導(dǎo)小組討論在四川、內(nèi)蒙古等省份實施，典型題型包括技術(shù)創(chuàng)新與成本控制的優(yōu)先級排序、智慧家庭生態(tài)方案設(shè)計等。有效技巧是主動擔(dān)任協(xié)調(diào)者角色，并引用《
中國移動十四五規(guī)劃》數(shù)據(jù)增強(qiáng)觀點說服力
專業(yè)復(fù)試采用半結(jié)構(gòu)化形式，考察重點因崗位而異：
技術(shù)崗（5G/云計算/AI方向）考核趨向深度化：通信類崗位需掌握TDD/FDD技術(shù)區(qū)別、信道切換原理；計算機(jī)類新增Python爬蟲腳本糾錯、SDN網(wǎng)絡(luò)部署挑戰(zhàn)等實操題
市場運營崗側(cè)重案例分析：高頻題包括用戶增長策略設(shè)計、ARPU值提升方案等，應(yīng)答時需關(guān)聯(lián)中國移動物聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)白皮書戰(zhàn)略布局
綜合素養(yǎng)考核通過情景題展開：如“是否接受加班”需體現(xiàn)靈活性（“根據(jù)項目緊急程度調(diào)整”優(yōu)于絕對承諾）；職業(yè)規(guī)劃類問題則要關(guān)聯(lián)企業(yè)“創(chuàng)無限通信世界”使命
部分省份如廣東、湖北增設(shè)技能終試，技術(shù)崗需現(xiàn)場完成手寫代碼或設(shè)備調(diào)試，市場崗則要求提交競品分析報告。
三、移動校招高效備考策略
筆試沖刺階段（建議2-3周）需聚焦三類資源：
真題庫挖掘：精練近3年行測真題，重點突破數(shù)字推理（如九宮格填空）和圖形空間折疊題，每模塊限時訓(xùn)練（如數(shù)學(xué)運算≤15秒/題）
行業(yè)知識整合：通讀《中國移動企業(yè)文化手冊》，記憶“正德厚生，臻于至善”核心價值觀；關(guān)注“九天人工智能平臺”等企業(yè)創(chuàng)新動態(tài)
模擬測試強(qiáng)化：完成全真?？迹?xùn)練時間分配能力（如資料分析≤30秒/題），對于難題采取暫時跳過策略
面試準(zhǔn)備關(guān)鍵點應(yīng)針對性設(shè)計：
簡歷優(yōu)化：量化項目成果（如“優(yōu)化5G基站能耗提出3項節(jié)能方案”），突出華為認(rèn)證等專業(yè)證書；自我介紹模板需包含“技術(shù)能力+企業(yè)使命認(rèn)同”雙要素
專業(yè)模塊深化：技術(shù)崗復(fù)習(xí)3GPP協(xié)議TS 23.501章節(jié)，市場崗研讀《2024物聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)白皮書》；所有崗位需準(zhǔn)備中國移動戰(zhàn)略相關(guān)的提問（如“5G與工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)結(jié)合”）
情景模擬訓(xùn)練：使用STAR-L模型應(yīng)答開放題（如資源協(xié)調(diào)類問題），例如描述團(tuán)隊沖突時需說明“通過XX方法提升效率35%”，并關(guān)聯(lián)企業(yè)文化
考場應(yīng)對技巧直接影響表現(xiàn)：
筆試中遇到創(chuàng)新思維題（如符號聯(lián)想題）避免過度思考，憑第一直覺作答
無領(lǐng)導(dǎo)小組討論時，提前準(zhǔn)備計時器并爭取首個發(fā)言，引用企業(yè)年報數(shù)據(jù)（如“2024年工業(yè)專網(wǎng)覆蓋率65%”）可顯著提升貢獻(xiàn)度評分
AI面試時確保環(huán)境光線充足，正裝出鏡，表述避免方言詞匯以提升語音識別準(zhǔn)確率
以上就是有關(guān)【
移動校招考什么？應(yīng)屆生須知】的全部內(nèi)容了，僅供大家參考，具體的以官網(wǎng)最新消息為準(zhǔn)。中國移動校招的筆試面試體系雖考核維度多元，但具有顯著的規(guī)律性與可準(zhǔn)備性。把握行測的速度與精度平衡，深入理解“連接+算力+能力”的新型服務(wù)體系，將專業(yè)能力與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相融合，方能在篩選中脫穎而出。
