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湖南省公務員考試培訓是否分筆試和面試?

2022-01-15 13:57:04
來源:上岸鴨公考
責任編輯:翡珂
- 公務員職位排行榜~
【招錄職位】
【招錄最多】職位名稱:中共湖南省委黨校(湖南行政學院); 部門名稱:文字綜合; 專業(yè)要求:文史哲大類;經濟和管理學大類;法學大類;理學大類;工學大類;招錄人數:359; 【招錄最少】職位名稱:中共湖南省委金融委員會辦公室; 部門名稱:金融服務與協(xié)調崗位1; 專業(yè)要求:金融學類;招錄人數:1;

湖南省公務員考試培訓是否分筆試和面試?湖南省公務員考試由筆試和面試組成,所以培訓自然分筆試和面試。各大培訓機構會根據每年的考試大綱推出筆試班、面試班以及全程班。下面上岸呀小編來給大家說一說吧。

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一、湖南省公務員考試分類

湖南省公務員考試分為四類:綜合管理類(A類)、專業(yè)技術類(B類)、行政執(zhí)法類(C類)三類。

A類職位是指從事機關內部綜合管理工作的職位,包含政策、法律法規(guī)等一系列規(guī)章起草。

B類職位是指從事機關內的專業(yè)技術工作,對機關業(yè)務工作提供技術支持的職位。

C類職位是指直接將法律、法規(guī)和各項具體規(guī)定施于公民、法人和其他組織的行政執(zhí)法職位。

二、湖南省公務員考試內容

筆試和面試兩個部分,筆試包括行測、申論,報考不同類別考不同的題目,部分崗位需要考專業(yè)科目。行測主要考察報考者的言語理解與表達能力、數量關系的理解計算、判斷和推理的能力、對各種事物關系的分析推理能力、資料分析能力、常識判斷運用能力。申論主要考察考生對閱讀材料的歸納概括能力、考生的綜合分析能力、題目限定任務的執(zhí)行能力、提出和解決問題能力和文章寫作能力。

面試分無領導小組和結構化面試,具體來說既有以材料為依托的結構化的面試形式,又有普通的結構化面試形式。隨著湖南省公務員考試逐步的成熟與完善,公務員面試的形式會不斷地創(chuàng)新變化,廣大考生需要注意,及時準備不同的面試演練來面對。

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