2021年山東濟寧北湖省級旅游度假區(qū)“優(yōu)才計劃”公告已發(fā)布，本次共招聘150位工作人員，報名時間為2021年3月29日9:00至4月1日16:00。更多山東事業(yè)單位招聘信息請持續(xù)關注上岸鴨公考!

根據工作需要和崗位空缺情況，經研究，濟寧北湖省級旅游度假區(qū)決定面向國內外高校優(yōu)選引進150名高素質專業(yè)化優(yōu)秀青年人才(以下簡稱“優(yōu)才計劃”，具體崗位見附件1)?，F(xiàn)就有關事項公告如下：

一、引進范圍

普通高校全日制博士研究生;42所一流大學建設高校(附件2)全日制本科及以上畢業(yè)生，98所一流學科建設高校所列學科(附件2)全日制本科及以上畢業(yè)生;2018至2020年度全球TOP 200高校(附件3)全日制碩士研究生。

自2017年起，由國家統(tǒng)一下達招生計劃，考試招生執(zhí)行相同政策和標準的非全日制研究生與全日制研究生，學歷學位證書具有同等效力。

定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生，以及網絡學院、成人教育學院和獨立學院畢業(yè)生不列入引進范圍。濟寧市黨政機關、企業(yè)、事業(yè)單位(含中央、省屬駐濟單位)在職人員以及實行控制總量備案管理的人員不得應聘。其他在職人員應聘的，須經有用人權限的部門或單位同意，并于現(xiàn)場資格審查時出具加蓋部門或單位公章的同意報名證明。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2021年應屆畢業(yè)生，應聘前須與簽約單位解除協(xié)議或經簽約單位同意。相關同意報名應聘或解除就業(yè)協(xié)議的證明材料，最遲于面試前現(xiàn)場資格審查時出具并提供。

根據中組部、人社部《關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕27號)要求，本次“優(yōu)才計劃”主要面向2021屆高校畢業(yè)生和國家規(guī)定擇業(yè)期(2年)內未落實工作單位的往屆畢業(yè)生。

二、引進條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)有較強的專業(yè)理論功底和實踐能力，能夠適應崗位需要，具備崗位所需的綜合素質、專業(yè)或技能條件;

(四)具有正常履行崗位職責的身體條件;

(五)在規(guī)定的學制內正常畢業(yè)并按期取得學歷學位證書;

(六)博士研究生45周歲以下(1975年3月29日以后出生)，碩士研究生40周歲以下(1980年3月29日以后出生)，大學本科生35周歲以下(1985年3月29日以后出生);

(七)具備崗位要求的其他資格條件。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應回避情形的崗位。

三、引進程序

(一)報名

報名采取網上報名、網上初審的方式進行。

1、個人報名

報名時間：2021年3月29日9:00-4月1日16:00

查詢時間：2021年3月29日11:00-4月2日16:00

報名網站：濟寧太白湖新區(qū)管理委員會網站(http://bhdjq.jining.gov.cn)

報名人員登錄指定的報名網站，如實填寫、提交個人相關信息資料并上傳照片。每人限報1個崗位。報名人員在資格初審前多次登錄提交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息，報名信息一經單位初審通過，不能更改。報名信息尚未初審通過的，在4月1日16:00前可以更改、補充報名信息，逾期不能更改、補充報名信息。

報名人員使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名人員惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報名資格。引才不收取考務費。

2、單位初審

初審時間：2021年3月29日11:00-4月2日16:00

引才單位指定專人負責資格初審工作，及時查看本單位網上報名情況，認真進行資格審查。對具備報名資格的，不得拒絕報名;對未通過初審的，要說明理由;對提交材料不全的，應注明缺少內容，并退回進行補充。網上報名期間，單位公布咨詢電話并安排專人值班，提供咨詢服務。

3、打印表格

報名人員提交報名信息后及時查詢初審結果。初審通過人員于2021年4月2日16:00前，下載打印《2021年濟寧北湖省級旅游度假區(qū)“優(yōu)才計劃”報名登記表》《誠信承諾書》，以備資格審查時使用。對報名成功人員，引才單位應留存報名人員信息。

(二)資格審查

引才單位對初審通過的人員進行現(xiàn)場資格審查，并對資格審查結果負責?，F(xiàn)場資格審查時間、地點另行通知。

資格審查人員提供以下材料原件及復印件：

(1)《2021年濟寧北湖省級旅游度假區(qū)“優(yōu)才計劃”報名登記表》《誠信承諾書》;

(2)二代身份證;

(3)國家承認的學歷學位證書(應屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表);

(4)已簽訂就業(yè)協(xié)議的2021年應屆畢業(yè)生，須提交與簽約單位的解除協(xié)議或簽約單位出具的《同意報名證明信》;

(5)在職人員報名的，須提交有用人權限的部門或單位出具的《同意報名證明信》;

(6)留學回國人員報名的，須提交國家教育部門出具的學歷學位認證;

(7)與報名時一致的1寸同底版照片3張;

(8)崗位資格條件需要的其他材料。

資格審查部門根據報名人員提供的資料、填報的信息等，確認是否符合報名條件，同時審查報名人員的任職回避情況。不按規(guī)定時間參加資格審查的，視為自動放棄。

資格審查貫穿全過程，對出現(xiàn)不符合報名資格或弄虛作假等違規(guī)問題的，不論哪個階段、哪個環(huán)節(jié)，一經查實，取消報名或聘用資格。

(三)考試

考試不受報名比例限制，不設筆試環(huán)節(jié)，采取面談、面試等方式確定人選。資格審查合格人數(shù)超過崗位計劃數(shù)3倍以上的，可先通過面談等方式按1:3的比例篩選確定進入面試范圍人選，也可直接面試，面談成績不計入面試成績。面試可根據崗位實際，采取靈活方式進行。面試滿分為100分，合格分數(shù)線為80分。

面談、面試由引才單位組織實施。面談結果、面試成績面向社會公布。

(四)考察體檢

根據面試成績和引進計劃，由高分到低分按1:1等額組織考察、體檢?？疾臁Ⅲw檢工作由引才單位組織實施。

考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治素質、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等，并對報名資格、提交的相關信息材料是否真實準確等進行全面審查。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對進入考察范圍人員的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡兩歷一身份”等內容，同時還應考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴把握，凡存在檔案涂改、有關信息不能認定、調查不清或本人負有相應責任的，不得辦理聘用手續(xù)。

參照公務員錄用體檢標準，組織考察合格人員在縣級以上綜合醫(yī)院進行體檢。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。對未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從同一崗位達到面試合格分數(shù)線的人員中按照面試成績的高低依次等額遞補，也可不再遞補。

博士研究生的報名按有關政策和程序，由引才單位組織考察測評。同意聘用的，辦理相關手續(xù)。

(五)公示聘用

對考察、體檢合格的擬聘用人員名單，由區(qū)招聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由引才單位提出聘用意見，辦理聘用手續(xù)。對應屆畢業(yè)生，先簽訂普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(本人、用人單位和學校三方簽字)，待其正式畢業(yè)后再辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系，同時約定最低服務年限為五年。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

(六)調劑使用

對面試成績達到合格分數(shù)線未被聘用的人員，在年度引才計劃總量和編制限額內，引才單位認為確有必要留用的，經區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門和機構編制部門研究同意后，可按人崗相適原則推薦到其他單位雙向選擇，調劑安置。對不服從調劑使用的視為自動放棄。

對全日制博士研究生、具有相應正高級專業(yè)技術資格人員、入選市級以上人才工程項目人員，可納入人才編制“蓄水池”，不受單位用編進人計劃數(shù)額限制。

四、服務和待遇

(一)人員管理

1、管理崗位人員，納入我區(qū)鎮(zhèn)(街)編制實名制管理，根據工作需要由區(qū)人力資源和社會保障局統(tǒng)一調劑使用。

2、區(qū)社會事業(yè)發(fā)展局引進教育、衛(wèi)生人員，納入所屬教育、衛(wèi)生事業(yè)單位實名制管理。

3、區(qū)人民醫(yī)院引進人才納入人員控制總量備案管理。

4、試用期滿特別優(yōu)秀的，在崗位空缺、人崗匹配的基礎上，由用人單位提出聘任意見，聘任到管理崗位的博士研究生和碩士研究生，可分別確定為七級職員(正科級)、八級職員(副科級);聘任到專業(yè)技術崗位的，可優(yōu)先晉升專業(yè)技術職務。符合公務員調任條件的，可優(yōu)先予以調任。

(二)補助政策

全職引進的博士研究生，按照濟寧市委、市政府《關于實施“智匯濟寧·才繪圣城”工程加快集聚新時代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的若干措施》(濟發(fā)〔2020〕13號)和太白湖新區(qū)黨工委、管委會《關于“湖納百溪?才薈太白”人才支持措施》的規(guī)定，3年內按照每人每月6000元的標準給予引才補貼，購買首套住房的給予12萬元購房補貼(其中，全球TOP200高校畢業(yè)博士研究生給予24萬元購房補貼)。

五、其他

1、“優(yōu)才計劃”公告、擬聘用人員名單及實施過程中的有關通知、公告等需要公開的信息，在濟寧太白湖新區(qū)管理委員會網站(http://bhdjq.jining.gov.cn)公布，請考生隨時關注相關信息，并保持報名時所留電話暢通。因考生個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

2、此次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

點擊下載全部附件

2021年濟寧北湖省級旅游度假區(qū)“優(yōu)才計劃”崗位匯總表.xls

“雙一流”建設高校名單.doc

2018至2020年度全球TOP 200高校名單.doc

報名須知.doc

同意報名證明信.doc

濟寧北湖省級旅游度假區(qū)公開招聘領導小組辦公室

2021年3月19日

原標題：2021年濟寧北湖省級旅游度假區(qū)“優(yōu)才計劃”公告

文章來源：http://bhdjq.jining.gov.cn/art/2021/3/19/art_60156_2707906.html

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