(三)準考證發(fā)放
報考人員由招考辦核發(fā)準考證。報考人員請于2021年4月9日(上午9:30-11:30,下午14:00-16:30)憑有效《居民身份證》和報名費憑據(jù)到遵義市新蒲新區(qū)自然資源局(林業(yè)局)4樓會議室領取筆試準考證,不再另行通知,逾期不領者,視為自動放棄。
(三)筆試(若報名人數(shù)達到30人以上的開展筆試,若報名人數(shù)在30人及以下(含30人)的直接進行面試。)
1.筆試時間:2021年4月10日,上午9:30—11:30。
2.筆試地點:詳細地點見準考證。
3.筆試對象:資格審查通過者。
4.筆試方式:閉卷考試。
5.筆試內容:綜合知識。
6.考生必須持有效《居民身份證》進入考場參加考試。
筆試結束3個工作日內,將考生成績及進入下一環(huán)節(jié)人員名單在順邦人資微信公眾號進行公布。
(五)面試
1.面試時間地點另行通知。
2.面試對象:
(1)報名人數(shù)30人以上的情況:根據(jù)筆試成績從高到低,按擬進入面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)3:1的比例確定面試對象,不足比例的按筆試實有人數(shù)全部進入面試(如出現(xiàn)末尾成績并列,同時進入面試)。
(2)報名人數(shù)30人及以下(含30人)的情況:通過資格初審后的人員進入面試。
3.面試方式:結構化面試(由考生抽簽決定面試順序)。
4.面試內容:主要考察應試者的思想政治素質、綜合分析能力、臨場應變能力、語言表達能力、舉止儀表等。
5.考生必須持有效《居民身份證》及筆試/面試的準考證進入考場參加考試。
(六)總成績計算
1.總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(人員不足30人的總成績即為面試成績),筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
2.面試結束3個工作日內,將考生總成績及進入下一環(huán)節(jié)人員名單在順邦人資微信公眾號進行公布。
3.實際參加面試的考生人數(shù)與招考計劃數(shù)僅為1:1的,面試成績必須達到60分方能進入下一環(huán)節(jié)。
四、體檢
(一)面試結束后,根據(jù)招聘職位計劃數(shù)和考試成績從高到低按1:1的比例確定體檢對象。若達到筆試開考比例的,同一職位報考考生總成績出現(xiàn)并列的,取筆試成績高者作為體檢對象。若筆試成績也相同,將重新組織面試,以重新面試成績高者進入體檢。
(二)體檢工作由順邦勞務公司組織,體檢必須在縣級及以上綜合醫(yī)院進行并出具體檢結論。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。
(三)體檢時間、地點另行通知,體檢費用考生自理。
(四)初次體檢不合格的人員,本人在被告知體檢不合格結果的3日內提出書面申請,經招聘工作領導小組同意后可以復檢一次??忌鲃臃艞夡w檢的或復檢不合格的,空缺職位依次遞補。
五、考察
對體檢合格的人員,確定為考察對象。由招聘工作領導小組對考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況進行考察。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件的,視為考察不合格,由招聘工作領導小組審定,取消擬聘用資格,空缺職位不予遞補。
六、公示
經面試、體檢及考察合格的報考者,確定為擬聘用人員,報招聘工作領導小組研究確定后在順邦人資微信公眾號進行公示。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。
七、聘用
(一)公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的,由順邦勞務公司按勞動用工管理有關規(guī)定和程序與擬聘人員簽訂勞動合同,明確雙方權利義務,由順邦勞務公司派遣至遵義市不動產登記事務中心新蒲分中心工作。
(二)工資待遇由基本工資、績效工資構成。
1.基本工資按照遵義市最低工資標準調整而調整,本科學歷按照遵義本地區(qū)最低工資的1.5倍(以2020年標準測算為2685元);大專及以下學歷按照遵義市遵義本地區(qū)最低工資的1.4倍(以2020年標準測算為2506元);
2.績效工資按遵義市本地區(qū)最低工資工資標準的30%(以2020年標準測算為537元)發(fā)放。
3.以上工資均含個人需繳納的社會保險和公積金部分,用人單位按規(guī)定購買四險一金。
八、注意事項
(一)考生電話通訊要24小時暢通,以便聯(lián)系。因考生通訊不暢無法聯(lián)系造成的后果由考生自負。
(二)招聘各環(huán)節(jié)通知事項將在順邦人資微信公眾號進行公布,不在另行電話通知。請報考者密切注意微信公眾號上公布的招聘相關信息,因未及時閱讀指定微信公眾號上公布的招聘信息導致的后果,由報考者本人承擔。
(三)報名、領取準考證、筆試、面試當天考生需出示本人“貴州健康碼”,且體溫需低于37.3℃。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成嚴重后果的,責任由考生自負,同時取消其相應考試資格,并按相關違紀違規(guī)處理規(guī)定處理。如有違法情況的,將依法追究其法律責任。
九、紀律監(jiān)督
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行,主動接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界監(jiān)督。工作人員和報考人員要嚴格遵守有關的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經查實,將按照相關紀律規(guī)定處理。
十、本招聘方案由遵義順邦勞務服務有限公司招聘工作領導小組負責解釋,未盡事宜由領導小組研究確定。
咨詢電話:0851-27330118
附件:
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遵義順邦勞務服務有限公司
2021年4月1日
原標題:遵義市不動產登記事務中心新蒲分中心公開招聘10名派遣制工作人員簡章
文章來源:http://www.xinpu.gov.cn/xwzx/tzgg/202104/t20210401_67656918.html
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