因工作需要，浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司淳安分公司面向社會(huì)公開招聘5名工作人員，派遣至淳安縣人力資源和社會(huì)保障局下屬參公事業(yè)單位等工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和要求

二、招聘對(duì)象

1.淳安籍生源的全日制普通高校專科及以上畢業(yè)生。

2.已取得大專及以上學(xué)歷且戶口在淳安的畢業(yè)生（以2022年10月18日的戶籍為準(zhǔn)）。

生源地是指經(jīng)高考，被高校錄取時(shí)戶口所在地。

三、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律，具有良好的品行。

2.須具有各招聘崗位要求的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，未取得相應(yīng)學(xué)歷人員及2023年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考。

3.具備崗位所需的能力條件，能勝任崗位工作。

4.服從組織安排，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。

四、招聘程序

（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年10月18日—10月20日上午9：00-11:30，下午2:00-5:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：淳安縣千島湖鎮(zhèn)新安東路526號(hào)（千島湖初中正對(duì)面）(浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司淳安分公司)。聯(lián)系電話：64810302。

3.報(bào)名手續(xù)：

（1）報(bào)名者經(jīng)資格審查符合報(bào)名條件的，現(xiàn)場(chǎng)填寫《勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》（見附件），并提供報(bào)名者本人的身份證、戶口本、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件一式一份，近期免冠1寸彩照2張。

（2）經(jīng)資格審查合格人數(shù)不足招聘計(jì)劃2倍數(shù)的，取消該職位招考計(jì)劃。

（二）考試

考試采取面試形式進(jìn)行。符合報(bào)考條件的憑有效身份證參加面試，面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分。如單個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)超過40人，則該崗位考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1：3比例確定面試對(duì)象。不足上述比例的，按該職位實(shí)際參加筆試人數(shù)確定面試對(duì)象。按筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%計(jì)算考試總成績(jī)（計(jì)算公式：考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），若考試總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排名在前。

考試具體時(shí)間地點(diǎn)和規(guī)則另行通知。

（三）體檢和考察

在面試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按照招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢對(duì)象，體檢合格后確定為考察對(duì)象。

本次體檢和考察參照公務(wù)員錄用體檢、考察等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。

體檢、考察不合格或放棄體檢、考察資格的，可在面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、錄用

考察結(jié)果為合格的人員確定為擬聘用人員，并予以公示3個(gè)工作日。經(jīng)公示沒有反映或反映有問題經(jīng)查不影響招聘的，則按相關(guān)規(guī)定與浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司淳安分公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期兩年，薪酬待遇按我縣編外用工文件相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（試用期3個(gè)月，試用期內(nèi)經(jīng)考核發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件、不能勝任工作的，將解除勞動(dòng)合同關(guān)系）。本次招聘所有考生總成績(jī)有效期為一年，2023年10月31日前，本次錄用人員當(dāng)中如有缺崗的，可從本次招聘未錄用且面試合格人員名單中按總成績(jī)高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、其他事項(xiàng)

1.報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考、聘用資格。

2.對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

3.體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

4.本公告由浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司淳安分公司負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.勞務(wù)派遣人員招聘報(bào)名表.docx

2.考生疫情防控告知書.docx

3.考生健康狀況信息申報(bào)與承諾書.docx