七、公示

聘用考察合格人員由各級事業(yè)單位人事綜合管理部門確定為擬聘用人員，分別在“遂寧市人力資源和社會保障局”門戶網(wǎng)站和縣(市、區(qū))、市直園區(qū)門戶網(wǎng)站同時發(fā)布公示，公示時間為7個工作日。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認(rèn);對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

八、辦理聘用手續(xù)

公告公示無異議后的人員，由招聘單位按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員除按規(guī)定享受本公告所列優(yōu)惠政策外，其他津補貼及福利待遇按遂寧市各級事業(yè)、企業(yè)單位現(xiàn)行政策執(zhí)行。

事業(yè)單位公開考核招聘的高層次人才實行最低服務(wù)期(5年)和試用期制度，服務(wù)年限從聘用合同生效之日起計算，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)出本市，其中招聘到縣(市、區(qū))、市直園區(qū)事業(yè)單位的高層次人才，3年內(nèi)不得調(diào)出本縣(市、區(qū))、市直園區(qū)。初次就業(yè)的，試用期為12個月;再次參加工作的，試用期為3個月;相關(guān)文件規(guī)定的其他情形，根據(jù)相關(guān)文件明確的時間確定試用期。試用期滿考核不合格的，取消其聘用資格。

企業(yè)單位可根據(jù)人才需求和工作實際，與應(yīng)聘人員簽訂用工合同，相關(guān)事宜由企業(yè)與應(yīng)聘人員自主協(xié)商確定。

九、主要政策待遇

(一)到我市市本級及各縣(市、區(qū))、市直園區(qū)參加事業(yè)單位公開招聘資格復(fù)審、面試考核的考生，可在各地指定酒店免費入住一至兩天。

(二)按照《遂寧市高層次和急需緊缺人才分類目錄》(遂委人才〔2022〕4號)，引進(jìn)到市屬事業(yè)單位和國有企業(yè)的人才，可根據(jù)《關(guān)于調(diào)整<遂寧市深入推進(jìn)人才強市戰(zhàn)略新十條措施>有關(guān)政策的通知》(遂委人才〔2022〕6號)、《遂寧市市本級人才公寓管理辦法》(遂組通〔2022〕38號)等規(guī)定享受相應(yīng)政策：

1.經(jīng)認(rèn)定的引進(jìn)到市屬事業(yè)單位和市屬國企的A、B1、B2類(人才類別詳見附件4，下同)人才，分別給予20萬元、10萬元、6萬元安家補助，2000元/月、1000元/月、700元/月崗位補助。

2.經(jīng)認(rèn)定的引進(jìn)到我市重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)(鋰電及新材料、電子信息、機械與裝備制造、油鹽氣化工、食品飲料等，重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)若有調(diào)整以調(diào)整的為準(zhǔn))工作的A、B1、B2類及C類中“雙一流”高校本科生(須同時取得相應(yīng)專業(yè)的本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位)，分別給予20萬元、10萬元、6萬元、1萬元安家補助，2000元/月、1000元/月、700元/月、400元/月崗位補助。

3.經(jīng)認(rèn)定的引進(jìn)到市本級機關(guān)事業(yè)單位、市屬國有企業(yè)在編在崗急需緊缺人才，符合條件的可申請免費入住人才公寓。其中A類人才免費租期為5年，B類人才免費租期為3年，C類人才免費租期為2年，時間從簽訂租房合同之日起算。免租期結(jié)束后，滿足保障條件的人才可按相關(guān)規(guī)定申請續(xù)租，A類人才續(xù)租時間不超過3年，B類人才不超過2年，C類人才不超過1年。符合申請入住人才公寓條件的人才，在人才公寓無空置房源時，可按規(guī)定享受每年最高18000元租房補貼。

4.其他政策。經(jīng)認(rèn)定的急需緊缺人才，符合條件的可享受醫(yī)療保障、子女入學(xué)、創(chuàng)業(yè)扶持等優(yōu)惠政策。

5.引進(jìn)到縣(市、區(qū))、市直園區(qū)人才，按當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定享受相應(yīng)政策。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)招聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督。

(二)招聘工作實行回避制度。從事此次招聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必須一律實行回避。

(三)按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對違反公開招聘工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考試或體檢資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對有關(guān)工作人員視情形依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。

十一、特別提示

(一)受新冠肺炎疫情影響，部分高校不允許校外人員進(jìn)入。我市到各大高校開展專場招聘時以推介宣傳為主，并接受本校學(xué)生報名資格初審，非本校報考人員可通過網(wǎng)絡(luò)郵箱方式進(jìn)行報名，報名資格初審?fù)ㄟ^后，請按公告中明確的時間和地點，到現(xiàn)場參加資格復(fù)審。

(二)根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能會調(diào)整考核招聘日程，同時會對考核期間疫情防控注意事項提出具體要求，調(diào)整情況將提前予以發(fā)布，請報考人員隨時關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

(三)考核招聘過程中如有調(diào)整、補充、提示等事項，由各級事業(yè)單位人事綜合管理部門在遂寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站或相關(guān)政府網(wǎng)站上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考核、體檢、考察、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(四)請報考者網(wǎng)上報名時留下兩個及以上聯(lián)系方式(手機、固定電話、郵箱等)，并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請主動告知考核招聘組織單位。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負(fù)責(zé)。

十二、政策解釋與咨詢

本次公開引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專業(yè)人才工作由中共遂寧市委組織部、遂寧市人力資源和社會保障局共同組織。

本公告由遂寧市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。政策待遇由引進(jìn)人才所在地組織部門負(fù)責(zé)解釋。報考資格條件由資格審查單位負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

中共遂寧市委組織部人才工作科

0825-2988426

遂寧市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科

0825-5808900

中共遂寧市船山區(qū)委組織部

0825-2254903

遂寧市船山區(qū)人力資源和社會保障局

0825-5185122

中共遂寧市安居區(qū)委組織部

0825-8669885

遂寧市安居區(qū)人力資源和社會保障局

0825-8665378

中共射洪市委組織部

0825-6183064

射洪市人力資源和社會保障局

0825-6191010

中共蓬溪縣委組織部

0825-5429029

蓬溪縣人力資源和社會保障局

0825-5421508

中共大英縣委組織部

0825-7852072

大英縣人力資源和社會保障局

0825-7823103

遂寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)黨群工作部

0825-2255027

點擊查看：

附件1：四川省遂寧市2022年“遂州英才”組團(tuán)招聘全國行活動事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員.xls

附件2：四川省遂寧市2022年“遂州英才”組團(tuán)招聘全國行活動重點企業(yè)引進(jìn)高層次人才崗位和條件要求一覽表.xls

附件3：四川省遂寧市事業(yè)單位公開招聘工作人員報考信息審核表.doc

附件4：《遂寧市高層次和急需緊缺人才分類目錄》（摘錄）.doc

中共遂寧市委組織部遂寧市人力資源和社會保障局

2022年11月16日

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原標(biāo)題：遂寧市2022年“遂州英才”組團(tuán)招聘全國行活動面向全國引進(jìn)企事業(yè)單位人才公告

文章來源：http://rsj.suining.gov.cn/web/srsj/tzgg/https://rsj.suining.gov.cn/zkxx/-/articles/39070533.shtml