按照《公務員調(diào)任規(guī)定》，調(diào)任是指國有企業(yè)、高等院校和科研院所以及其他不參照公務員法管理的事業(yè)單位中從事公務的人員調(diào)入機關擔任領導職務或者四級調(diào)研員以上及其他相當層次的職級。據(jù)此規(guī)定，事業(yè)編制人員符合條件者可以調(diào)任至行政機關擔任相應職務或者職級。為幫助大家備考，這里為大家整理了事業(yè)單位調(diào)動的條件是什么，需注意這六點的具體內(nèi)容，供大家參考！

一、《規(guī)定》中的調(diào)任條件結(jié)合實際細化為：

1.任職條件。擔任管理崗8級及以上滿2年，專業(yè)技術人員為副高級及以上職稱滿2年。

2.學歷要求。調(diào)入中央機關、省級機關任職的，應當具有大學本科以上文化程度；調(diào)入市（地）級以下機關任職的，應當具有大學?？埔陨衔幕潭取Ｋ袑W歷必須能夠認證。

3.年齡限制。調(diào)任鄉(xiāng)科級領導職務原則上不超過45周歲；縣處級及相當層次職級原則上不超過50周歲；廳局級及相當層次職級的，原則上不超過55周歲。

4.編制規(guī)定。行政機關必須有空缺編制。

5.職數(shù)規(guī)定。行政機關必須有空缺的領導職務或者職級職數(shù)。

6.領導意見。行政單位主要領導必須同意，且愿意向前推動調(diào)任工作，這是調(diào)任最關鍵的環(huán)節(jié)。

體制內(nèi)從企業(yè)和事業(yè)單位調(diào)任行政機關，稱之為逆向流動，主要是因為要占據(jù)行政編制，對應的行政編制經(jīng)費預算，所以難度不是一般的大，特別是科級干部調(diào)任，沒有機關主要領導點頭或者上級部門大領導助力，一般很難完成。

注意:以上信息均為手動整理，相關數(shù)據(jù)來源于網(wǎng)絡資料匯集整理，如有遺漏，歡迎留言補充，謝謝！2022年及2023年事業(yè)單位招考信息如有變動請以官方發(fā)布的最新數(shù)據(jù)為準，本文僅供參考。

以上，就是高頓小編為大家整理的事業(yè)單位調(diào)動的條件是什么，需注意這六點的主要內(nèi)容，祝大家考編順利，都能考上自己理想的單位。更多事業(yè)單位內(nèi)容咨詢，請登陸高頓上岸鴨公考中的事業(yè)單位欄目。

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