“養(yǎng)老”一直是社會大眾比較關心的一個問題,大家知道事業(yè)單位最重要的就是有比較完善的養(yǎng)老體系,那么二類事業(yè)單位退休待遇是什么樣的呢?上岸鴨公考小編也來大家梳理一下:
事業(yè)單位的工作人員退休金按照工作年限來發(fā)放,以最后一個月的基本工資為準,工作35年以上的獲得90%;工作30年以上的85%;工作20年以上的80%;工作10年以上的70%;不足10年的50%。養(yǎng)老金是由員工平時繳納的養(yǎng)老保險額度來決定,多繳納的就可以多得養(yǎng)老金,繳費時間久,相應的也可以多得。
事業(yè)單位除了享受基本的養(yǎng)老金之外,還有補充的養(yǎng)老保險,即職業(yè)年金,從目前的國家政策來看,事業(yè)單位工作人員的退休待遇其實和公務員沒有什么差別,只在一些地方政策或者單位自定的福利待遇上存在區(qū)別。另外事業(yè)單位還有死亡撫恤金,為逝者生前最后一個月發(fā)放基本養(yǎng)老金x20。
以上就是星塵小編為大家整理的“二類事業(yè)單位退休待遇”的相關信息,如果想了解更多內容,可以關注事業(yè)單位考試資訊專欄!
相關閱讀