事業(yè)單位職業(yè)能力測試考言語理解與表達、數(shù)量關系、判斷推理、資料分析、常識判斷五部分內容。

事業(yè)單位考試通常會涉及到職業(yè)能力測試（職測）和行政職業(yè)能力測驗（行測）兩個部分。職業(yè)能力測試主要考查應聘者所報考職位需要的專業(yè)技能和知識能力，主要包括綜合知識和應用能力兩個方面。例如，在教育機構招聘中，可能會考察應聘者的教育學、心理學、教育法律法規(guī)等方面的知識。

事業(yè)單位職測考①常識判斷、②言語理解與表達、③數(shù)量關系、④判斷推理、⑤資料分析等相關內容。職測是《職業(yè)能力傾向測驗》的簡稱，一般分為ABCDE這5類試卷，每一類考試重點有細微分別，題型全部是客觀題。

事業(yè)單位職業(yè)能力測試考①言語理解與表達（閱讀理解、邏輯填空）、②數(shù)量關系（數(shù)字推理、數(shù)學運算）③判斷推理（圖形推理、演繹推理、類比推理、事件排序）④資料分析（文字資料分析、表格資料分析、統(tǒng)計圖形分析）⑤常識判斷。

全國事業(yè)單位考試總分一般為300分，分職業(yè)能力傾向測驗和綜合應用能力兩科。職業(yè)能力傾向測驗考試時限為90分鐘，滿分為150分；綜合應用能力考試時限為120分鐘，滿分為150分。

事業(yè)單位職測c類主要考試題型有常識判斷、言語理解于表達、數(shù)量關系、推理判斷、資料分析5個部分，考試知識點比較多、雜。

大多數(shù)事業(yè)單位考試都是要考職業(yè)傾向測試和綜合能力測試的。職業(yè)傾向測試作為客觀題測試，考試的難度是相當大的。需要考生額外努力準備。那么，事業(yè)單位職測分值分布是什么情況？今天公務員考試網(wǎng)小編就來幫助大家解答這個問題。

職業(yè)能力傾向測驗是事業(yè)單位筆試考試中?？嫉目颇恐唬F(xiàn)在越來越多的事業(yè)單位考試都會通過事業(yè)單位職業(yè)能力傾向測驗來對考生的綜合素質進行考察，并且會根據(jù)不同的職位劃分不一樣的試卷，雖然各個類型的試卷考的科目是一樣的，但是內容會不一樣，那么事業(yè)單位職業(yè)能力傾向測驗abcd區(qū)別在哪里？接下來，就由上岸鴨公考小編來為小伙伴們解答下這個疑問，趕快來了解下吧！