在私企如果想報(bào)考公務(wù)員，需要向報(bào)考單位提交同意報(bào)考公務(wù)員證明有兩種情況，如果報(bào)考的職位需要工作經(jīng)驗(yàn)，就得需要單位出示證明，自然也就得需要單位同意報(bào)考證明。

資格審查程序包括對(duì)報(bào)考職位的審查、對(duì)證件的審查、報(bào)考者的體格外貌、審查報(bào)考者的照片、招考公告規(guī)定的其他內(nèi)容這五個(gè)步驟。公務(wù)員和事業(yè)單位招聘中一個(gè)很普遍的要求就是讓國(guó)有單位在職在編人員在報(bào)考前征得單位同意，原因主要是有些在職在編人員可能跟單位簽訂有服務(wù)協(xié)議，有服務(wù)時(shí)間的要求。怕萬一原單位不同意，以后出現(xiàn)人事糾紛，要是通過招考錄取后，單位又不放人，人事檔案無法調(diào)動(dòng)。

資格審查程序包括對(duì)報(bào)考職位的審查、對(duì)證件的審查、報(bào)考者的體格外貌、審查報(bào)考者的照片、招考公告規(guī)定的其他內(nèi)容這五個(gè)步驟。公務(wù)員和事業(yè)單位招聘中一個(gè)很普遍的要求就是讓國(guó)有單位在職在編人員在報(bào)考前征得單位同意，原因主要是有些在職在編人員可能跟單位簽訂有服務(wù)協(xié)議，有服務(wù)時(shí)間的要求。怕萬一原單位不同意，以后出現(xiàn)人事糾紛，要是通過招考錄取后，單位又不放人，人事檔案無法調(diào)動(dòng)。