遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)道德，無不良記錄；具有與崗位要求相適應(yīng)的專業(yè)、學(xué)歷及能力素質(zhì)；具有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神、語言溝通能力和學(xué)習(xí)能力；具有正常履行工作職責(zé)的身體條件；符合中國銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定；崗位要求具備的其他條件。

中國銀行招聘筆試主要考察EPI（包括言語理解、邏輯推理、數(shù)字運(yùn)算、思維策略、資料分析）、綜合知識、英語和性格測評，性格測試是不計(jì)入總分的，但會作為面試的評分參考依據(jù)。

具備良好的政治素質(zhì)、優(yōu)秀的思想品德、遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認(rèn)同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責(zé)。具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新意識和責(zé)任意識，具備良好的心理素質(zhì)、儀表氣質(zhì)和身體素質(zhì)。

銀行招聘網(wǎng)申簡歷一般包括以下內(nèi)容：1.基本信息，2.教育經(jīng)歷，3.能力信息，4.所獲獎勵(lì)，5.任職情況，6.社會活動經(jīng)歷，7.工作實(shí)習(xí)經(jīng)歷，8.特長及興趣愛好，9.家庭情況，10.開放性問答。

銀行面試一般以無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和半結(jié)構(gòu)化面試為主。無領(lǐng)導(dǎo)小組的面試流程為入場、考生問號、考官宣布流程及時(shí)間提醒、個(gè)人陳述、自由討論、總結(jié)發(fā)言、離場。半結(jié)構(gòu)化面試的流程為抽簽、面試開場白、提問、面試結(jié)束。

中國銀行招聘考試，一般遵循以下考試流程：公告發(fā)布—網(wǎng)上報(bào)名—打印準(zhǔn)考證—筆試—面試—簽約錄用。具體考試流程請參考中國銀行招聘公告。

能報(bào)考，但是還需要看具體情況。專升本的性質(zhì)有兩種：自考專升本和統(tǒng)招專升本。銀行要求全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)招專升本一般是和統(tǒng)招本科畢業(yè)生一樣可以報(bào)名的，而自考專升本則不可以報(bào)考；不特殊注明全日制統(tǒng)招等限制，只說明學(xué)歷要求為本科或?qū)？萍耙陨?，任何形式的專升本都可以?bào)考。專升本能否報(bào)考中國銀行需要仔細(xì)查看中國銀行的招聘條件。

參照往年中國銀行校園招聘崗位及有關(guān)說明，中國銀行校園招聘各招聘崗位專業(yè)要求有所不同。比如總行管理培訓(xùn)生崗位主要招收經(jīng)濟(jì)金融、財(cái)務(wù)會計(jì)、管理、外語、法律等專業(yè)，少量招收理工類專業(yè)畢業(yè)生;銀行卡中心、數(shù)據(jù)中心、軟件中心相關(guān)業(yè)務(wù)崗位則招收經(jīng)濟(jì)金融、財(cái)務(wù)會計(jì)、信息科技、法律、交互設(shè)計(jì)、視覺設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)。

中國銀行校園招聘各招聘崗位的英語要求有所不同，大部分需要英語四級的水平?？忌杈哂休^好的英語聽說讀寫能力，應(yīng)通過國家大學(xué)英語四級(CET4)考試(或425分以上)，或提供具備相應(yīng)英語能力的資格證明(如TOEIC聽讀公開考試630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修語種為其他外語，通過相應(yīng)外語水平考試的，可適當(dāng)放寬上述英語等級要求。