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社會(huì)招聘進(jìn)入銀行算是正式員工嗎

2023-09-28 17:16:25 來(lái)源： 上岸鴨公考 責(zé)任編輯： 團(tuán)子
銀行社會(huì)招聘進(jìn)入銀行的員工，一般是合同工，不是正式員工。正式員工是指與銀行簽訂正式勞動(dòng)合同的員工，享受著合同規(guī)定的正常工資、各種福利補(bǔ)貼以及績(jī)效獎(jiǎng)金，還有很多的晉升機(jī)會(huì)。
銀行招聘分為校園招聘和社會(huì)招聘，校園招聘又分為春季校園招聘和秋季校園招聘。而大部分情況下，校園招聘都是簽署勞動(dòng)合同，成為銀行的正式員工。而社會(huì)招聘中一種是勞動(dòng)合同制的，另外一種就是勞務(wù)派遣制的。
合同制員工是和銀行直接建立勞動(dòng)關(guān)系并簽訂，勞動(dòng)合同的員工，就是大家平時(shí)所說(shuō)的正式工，大家比較有疑問(wèn)的“定向招聘”也屬于正式工，因?yàn)槎ㄏ蛘衅傅墓胬锩鞔_說(shuō)了是“錄用后直接與銀行簽訂勞動(dòng)合同”。
派遣制員工是和勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同、建立勞動(dòng)關(guān)系，然后由勞務(wù)公司派到銀行提供的崗位工作的員工，雖然不屬于銀行合同制員工范圍，但是屬于從業(yè)人員統(tǒng)計(jì)范圍。
兩者最大的區(qū)別就是勞動(dòng)合同簽署方的不同。只要是直接與銀行簽訂勞動(dòng)合同的，就是銀行編制內(nèi)的正式工。而勞務(wù)派遣制員工，雖然沒(méi)有與銀行簽訂勞動(dòng)合同，但是作為銀行的工作人員，仍然享受同工同酬的待遇，而且可以通過(guò)績(jī)效考核和考試等渠道轉(zhuǎn)為正式工。
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