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應屆生進入電信的好處我們可以從這幾個方面進行概括：一、穩(wěn)定的工作。二、完善的福利與保障體系。三、青睞年輕人。四、對專業(yè)能力要求不高。五、有一定的身份標識。六、工作強度不高。
應屆生進入電信的好處：
一、穩(wěn)定的工作。中國電信作為央企，工作穩(wěn)定，失業(yè)風險低是最起碼的保障，現(xiàn)在經(jīng)濟形勢并不明朗，相信穩(wěn)定是應屆生選擇中國電信最主要的理由。
二、完善的福利與保障體系。中國電信成立許久，內(nèi)部的各種福利和保險保障體制已經(jīng)非常完善健全，加入中國電信幾乎不需要在這方面費心。
三、青睞年輕人。中國電信也面臨著時代的考驗，所以對新加入的年輕應屆生往往抱有非常高的期望，初始定級甚至可以甩一些老員工幾條街，不管內(nèi)部晉升還是外出培訓，應屆生的優(yōu)先級都非常高。
四、對專業(yè)能力要求不高。這個說實話，電信對本科生的筆試面試并沒有十分強調(diào)專業(yè)能力，個人感覺都是進來后培養(yǎng)，有基礎(chǔ)當然更好，沒基礎(chǔ)原意學也是可以的。
五、有一定的身份標識。作為電信員工多少還是和政府有些聯(lián)系，盡管可能已經(jīng)大不如前，但是在與機關(guān)單位打交道時還是勉強可以拿得出手。
六、工作強度不高。電信畢竟是央企，朝九晚五還是有保障的，相比互聯(lián)網(wǎng)996要好太多，且工作量并不是非常飽和。
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