一般來說，公務(wù)員考試確實(shí)是報(bào)考人數(shù)越少越好考。通常報(bào)考人數(shù)較少的崗位，都有嚴(yán)格的專業(yè)、身份、年齡、經(jīng)驗(yàn)限制，或者特別偏遠(yuǎn)、條件特別艱苦，你可得認(rèn)真看仔細(xì)這些限制條件，以免不符合要求，資格復(fù)審被打下來。

一、是報(bào)考人數(shù)少是有原因的。要么在專業(yè)、學(xué)歷、經(jīng)歷、語言等方面有相關(guān)特殊要求；要么招錄的部門或機(jī)構(gòu)、單位，特別是具體工作崗位的環(huán)境及其條件比較特殊。

二、是不因報(bào)考人數(shù)少而降低標(biāo)準(zhǔn)。省級(jí)公務(wù)員主管部門不可能為報(bào)考人數(shù)少的崗位單獨(dú)命制筆試試卷，同類人員都使用同一套《行政職業(yè)能力測(cè)試》《申論》試卷；省級(jí)公務(wù)員主管部門將根據(jù)同類人員筆試整體情況，劃定合格分?jǐn)?shù)線，不可能為某一報(bào)考人數(shù)少的職位單獨(dú)劃定合格分?jǐn)?shù)線。

三、是“比較好考”是指進(jìn)入面試的概率相對(duì)較大。但是，進(jìn)入面試并不意味著沒有競(jìng)爭(zhēng)，面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到統(tǒng)一劃定的合格線后，才可由高分到低分依次進(jìn)入下一錄用程序。