有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

（一）考生應(yīng)樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念，遵守公告，公平競爭，正確面對考試結(jié)果。

（二）請報考者網(wǎng)上報名時最好留下兩種聯(lián)系方式（移動電話），在招聘期間不要變更所留電話號碼，并保持通訊暢通。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責(zé)。

（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書，我縣未舉辦、未委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（四）資格審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)的不符合招聘相關(guān)條件的報考者，將取消報考（聘用）資格，責(zé)任由報考者自負。

（五）按照本公告招聘的事業(yè)單位工作人員，最低服務(wù)期限5年，從聘用合同生效之日起計算，聘用合同應(yīng)明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。在最低服務(wù)期限內(nèi)，其他單位不得以任何理由將其借出或調(diào)走。

（六）公示無異議的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，如本人2023年7月31日前實際取得的畢業(yè)證、學(xué)位證與本公告招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)不符的，取消擬聘用人員資格，責(zé)任由考生自負。

（七）擬聘人員須執(zhí)行國家規(guī)定的試用期制度。