考核由招聘組織實施單位負責組織實施?？己藨斪龅饺妗⒖陀^、公正。主要對被考核人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況采取多種方式進行考核，并對考核對象的資格條件進行復查。

體檢或考核不合格者不予聘用，該崗位可由招聘單位主管部門提出遞補意見，經(jīng)同級人力資源和社會保障部門同意后，在報考同一崗位且考試合格人選中，按照考試總成績由高分到低分依次遞補。

體檢和考核的具體時間、地點及要求，請關注各相關部門網(wǎng)站或用人單位電話通知。

招聘條件

招聘對象須滿足招聘崗位中對學歷、學位、專業(yè)等要求。學歷為國家教育行政主管部門認可的中專及以上或技工院校中級工班及以上文化程度;專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科、高職(高專)、中專和技工院校專業(yè)目錄為準。

公告發(fā)布網(wǎng)站

1.黑龍江省事業(yè)單位公開招聘服務平臺：http://gkzp.renshenet.org.cn。

2.哈爾濱市人力資源和社會保障局網(wǎng)址：http://xxgk.harbin.gov.cn/col/col11570/index.html。

3.阿城區(qū)人民政府網(wǎng)址：http://www.acheng.gov.cn/。

4.春風人才網(wǎng)：https://ac2023rcz.ibaoming.net。

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