本科轉(zhuǎn)正公務(wù)員年均綜合收入10-15萬左右。本科普通公務(wù)員每月到手8000-10000左右，公積金雙邊2000-3000左右，年終有1-2萬左右，此外還有若干補貼不到一萬元。公務(wù)員工資水平與地方財政有關(guān)，還可能是地方經(jīng)濟整體發(fā)展水平影響下沿海地區(qū)比較發(fā)達的城市可能會更高一點。
一、本科考公務(wù)員級別
大學本科畢業(yè)生、獲得雙學士學位的大學本科畢業(yè)生、研究生班畢業(yè)和未獲得碩士學位的研究生任命為一級科員、專業(yè)技術(shù)員、一級行政執(zhí)法員，定為二十五級。
二、公務(wù)員工資怎么確定
公務(wù)員工資由基本工資和浮動工資兩部分組成，基本工資=職務(wù)工資+級別工資；浮動工資=津貼補貼+績效?；竟べY全國統(tǒng)一標準，只要職務(wù)和級別相同工資額就相同。不同地區(qū)不同單位同一職務(wù)工資額不一樣，主要是浮動工資的區(qū)別造成的。比如江浙滬地區(qū)和北上廣地區(qū)公務(wù)員的各種補貼和整體的工資水平肯定是遠高于貴州山區(qū)某個小縣城公務(wù)員的。
三、公務(wù)員工資有誰核發(fā)的
國家公務(wù)員的工資由國家財政承擔，工資的發(fā)放通常是公務(wù)員工作部門所屬的財政部門。市級或縣級的公務(wù)員工資由當?shù)厝耸虏块T進行審核，財政部門負責發(fā)到個人賬戶。
四、公務(wù)員工資會下降嗎
公務(wù)員工作薪資待遇比較穩(wěn)定受外界影響較小就算是下降也不會下降很多。公務(wù)員的薪資待遇今年來有一定的調(diào)整，但不一定是薪資待遇下降。還沒有官方正式的通知只是公務(wù)員的薪資模式漸漸在調(diào)整。不少地區(qū)已經(jīng)開始改革成聘任制公務(wù)員，但是薪資不低，每個地區(qū)可能政策不一樣報考前大家要有心理準備多多去了解自己要了解的崗位。
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