
銀行春季招聘往年一般集中在2-5月份,2月中旬至4月為招聘高峰期。銀行春招的流程比秋招要簡單且時間更短一些,對于考生來說,準備的時間很短,所以有意向于報考銀行的考生一定要提前準備。
銀行春季招聘的公告一般是在各銀行官網(wǎng)或公眾號發(fā)布的,可自己查找有意向的銀行查看是否有招聘崗位,不過每家銀行發(fā)布的時間并不統(tǒng)一,但大致是在1-4月份,所以可能存在查看不及時而錯過網(wǎng)申時間的情況。下面全面解讀一下銀行校園的招聘考試。
一.銀行招聘考試概述
銀行校園招聘分為秋季校園招聘(秋招)和春季校園招聘(春招)共計兩次。一般各大商業(yè)銀行都會有秋季校園招聘,少部分銀行才有春季校園招聘。每年秋季校園招聘也是各大銀行一年中招聘人數(shù)最多,規(guī)模最大的招聘活動。由于銀行春招相對比較少,所以秋招對于很多應(yīng)屆生來說,是最好的一次進入銀行業(yè)的求職機會。
銀行校園招聘考試是指各大商業(yè)銀行組織全國各分支機構(gòu)和分公司對應(yīng)屆畢業(yè)生進行全國統(tǒng)一的招聘考試,組織活動即為銀行校園招聘考試。
二.銀行招聘考試內(nèi)容
銀行招聘考試分為筆試和面試。筆試由各大銀行統(tǒng)一組織考試,面試一般由各大銀行各分支機構(gòu)組織面試。
各大商業(yè)銀行筆試內(nèi)容基本包括:通用素質(zhì)能力測試(EPI)、綜合能力測試、英語、專業(yè)加試、性格測試、認知能力測試等。每個銀行考試內(nèi)容側(cè)重點各有不同,但基本都在上述各考試范圍內(nèi)。
面試內(nèi)容一般包括:無領(lǐng)導小組討論面試和半結(jié)構(gòu)化面試這兩種面試形式。面試一般分為兩輪面試,分為第一輪面試和第二輪面試,部分單位還在面試環(huán)節(jié)增加專業(yè)技能考核,甚至重要崗位還會進行第三輪面試。
三.銀行招聘程序及方法
銀行招聘程序一般為:
發(fā)布招聘公告---網(wǎng)上報名及審核---筆試----第一輪面試----第二輪面試----體檢----簽訂勞動合同。
銀行校園招聘發(fā)布時間一般為每年8-10月份,發(fā)布渠道一般為銀行官方網(wǎng)站、大型招聘類網(wǎng)站,考生可以通過這些渠道了解招聘信息;
招聘報名網(wǎng)站一般為銀行官方網(wǎng)站或者大型招聘網(wǎng)站;網(wǎng)申(在線提交的簡歷)通過及筆試時間通知方式為:短信、郵件及報名網(wǎng)站站內(nèi)信(提醒考生在報名考試期間重點關(guān)注這三個通知渠道),一般通過這三種方式通知。
筆試一般由招聘單位委托第三方單位命題及組織考試,考試形式一般為機考;考試地點一般為全國各大省會城市或大型地級市的大中專院校及社會培訓機構(gòu)機房;也有銀行校園招聘考試機考不限制考試地點(考生自備電腦在宿舍、家等適合上網(wǎng)的地方參加考試),例如:民生銀行、浦發(fā)銀行等。
面試一般由銀行各分支機構(gòu)組織面試,面試一般分為兩輪,面試形式一般為無領(lǐng)導小組討論面試和半結(jié)構(gòu)化面試。
面試通過后招聘單位會通知體檢,體檢通過后,銀行會發(fā)offer給被錄用者。
四.招聘報名條件
1、學歷條件
一般學歷要求為:境內(nèi)外院校應(yīng)屆畢業(yè)生,須具有全日制普通高等院校大學本科(含)以上學歷、學位;部分招聘單位要求統(tǒng)招本二及以上學歷,部分管培生崗位要求211或985重點高校應(yīng)屆畢業(yè)生;具體學歷要求看各招聘單位招聘簡章。
2、專業(yè)條件
普通崗位一般要求:經(jīng)濟、金融、投資、財務(wù)、會計、工商管理、國貿(mào)、市場營銷等經(jīng)管類相關(guān)專業(yè);其他崗位要求:計算機、英語、法律、小語種等專業(yè)人員。
3、其他要求
每個銀行在招聘簡章上根據(jù)崗位和地區(qū)會有其他個性化要求:例如:柜員崗位要求新員工入職后須在營業(yè)網(wǎng)點相關(guān)崗位工作不少于5年;CET4在425或430分以上;211或985重點院校等等。
五.網(wǎng)上報名審核(簡稱:網(wǎng)申)
網(wǎng)申(網(wǎng)絡(luò)在線申請)特指通過官方網(wǎng)站,或者第三方的招聘網(wǎng)站開設(shè)的專門的頁面投遞簡歷的然后進行網(wǎng)上簡歷審核的求職方式。考生登陸銀行招聘網(wǎng)網(wǎng)申模擬系統(tǒng)進行免費網(wǎng)申模擬、簡歷自動評分。
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