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很多同學(xué)分不清教師招聘考試和教師編制考試的區(qū)別，這里向大家解釋一下。
教師招聘考試是指具有從事教育行業(yè)的能力(獲得教師資格證）后進(jìn)行的競爭上崗考試。教師招聘考試有一部分會落實(shí)編制，即成為在編教師（這部分考試也就是大家說的教師編制考試）；也有一部分是沒有編制的，即成為臨聘人員/合同工。
在編教師擁有的編制為事業(yè)編，即在編老師為事業(yè)單位工作人員。教師作為事業(yè)單位工作人員，入職后享受事業(yè)單位工作待遇。
在編教師相比沒有編制的教師，在職稱晉升和工齡方面更有保障，工作更穩(wěn)定，還有很多隱性福利。
一般事業(yè)單位教師編制要求年齡35周歲以下。
特崗教師的年齡要求在30周歲及以下，碩士研究生及以上學(xué)歷報考，可放寬到40周歲以下。
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