遴選教師是擇優(yōu)選拔，進(jìn)入新的學(xué)校崗位，一般情況下要考試、面試(筆試、說(shuō)課)。教師遴選只面向教師，遴選(公務(wù)員遴選)只面向公務(wù)員、參公事業(yè)人員。

遴選原則：

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的選拔要求，堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選拔原則，堅(jiān)持能力素質(zhì)與崗位要求相適應(yīng)，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

報(bào)名參加公開(kāi)遴選的人員，應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：

1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

2、具有2年及以上基層工作經(jīng)歷和2年及以上事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)歷(含試用期)；

3、年齡在50周歲及以下；

4、歷年年度考核均為合格及以上等次(在最低服務(wù)年限內(nèi)工作滿2年及以上的人員執(zhí)行有關(guān)規(guī)定)；

5、具有正常履職的身體條件；

6、范圍內(nèi)報(bào)名的教師須經(jīng)所在單位同意報(bào)考，范圍外報(bào)名的教師須經(jīng)所在單位和主管部門(mén)同意報(bào)考；

7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

8、符合擬遴選崗位所需的其他資格條件。

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