事業(yè)編轉(zhuǎn)公務(wù)員的條件主要包括學歷要求、年齡限制、職稱要求、工作年限和崗位空缺等，具體如下：
1、滿足公務(wù)員報考的基本條件
想要從事業(yè)單位編制轉(zhuǎn)為公務(wù)員編制，首先必須得滿足報考公務(wù)員的基本條件，而且要滿足公務(wù)員對事業(yè)單位職工工作上、能力上的需求，而且一定要具備與調(diào)任崗位相關(guān)的工作經(jīng)歷和任職資歷。只有符合這些條件才能轉(zhuǎn)任為公務(wù)員。
2、符合職稱要求
事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)職工想要調(diào)入機關(guān)單位工作，至少要在副高級專業(yè)技術(shù)崗位任職滿2年，或者是現(xiàn)在正在擔任正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。事實上，因為副高級職稱享受到的是副縣級待遇，所以很少有副高級職工轉(zhuǎn)任公務(wù)員，而且調(diào)任以后的級別也不是很好確認。
3、符合文化程度
一般情況下，如果想去省級機關(guān)單位發(fā)展，需要滿足全日制本科學歷;如果調(diào)任的是低級市及以下單位，只要具備大專學歷就可以了。如果學歷條件沒有滿足，可以利用業(yè)余時間在職提高學歷。
4、符合年齡要求
如果調(diào)任單位是地級單位，原則上是不能超過55周歲。如果是調(diào)任到縣處級職務(wù)、區(qū)縣級科級職務(wù)，原則上是不能超過50周歲的，如果只是調(diào)任到普通公務(wù)員崗位，原則上不能超過45周歲。
5、崗位空缺
調(diào)任應(yīng)在規(guī)定的編制限額和職數(shù)內(nèi)進行，并且要有相應(yīng)的職位空缺。
6、工作年限
事業(yè)單位在職員工需在工作崗位上工作幾年并做出相應(yīng)貢獻，才能獲得相關(guān)部門的認可和審批。
