中國郵政儲蓄銀行是中國領(lǐng)先的大型零售商業(yè)銀行，定位于服務(wù)社區(qū)、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)“三農(nóng)”，擁有近4萬個營業(yè)網(wǎng)點，服務(wù)個人客戶近6億。2019年
中國郵政儲蓄銀行全面完成了“股改−引戰(zhàn)−A、H兩地上市”三步走改革路線圖，擁有優(yōu)異的資產(chǎn)質(zhì)量和顯著的成長潛力。
中國郵政儲蓄銀行江西省分行于2007年12月6日正式掛牌開業(yè)，于2019年7月1日新遷入江西省南昌市紅谷灘新區(qū)世貿(mào)路969號郵銀大廈，下轄11個市分行、88個縣（市、區(qū)）支行（含籌建），近1500個營業(yè)網(wǎng)點，服務(wù)客戶超過1800萬戶，自營從業(yè)人員近7000人。全分行87%以上的營業(yè)網(wǎng)點分布在縣及縣以下農(nóng)村地區(qū)，農(nóng)村網(wǎng)點數(shù)量居省內(nèi)全國性商業(yè)銀行第1位，是江西城鄉(xiāng)居民獲得普惠金融服務(wù)的主要渠道。
一、招聘崗位
招聘崗位主要是省、市、縣分支行信息科技（軟件開發(fā)）、通用、柜員崗位等。
二、招聘條件
1.基本要求。身體健康，品行端正，遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)違規(guī)等不良行為；具有較強的溝通協(xié)調(diào)和開拓創(chuàng)新能力，有團隊合作精神；具有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和環(huán)境適應(yīng)能力，愿意長期從事
郵儲銀行相關(guān)崗位工作。
2.學(xué)歷要求。應(yīng)聘省分行崗位的境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)具有國家統(tǒng)招的全日制普通高等院校碩士研究生（含）以上學(xué)歷、學(xué)位，報到時須獲得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學(xué)位證；應(yīng)聘各市、縣分支行崗位的境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)具有國家統(tǒng)招的全日制普通高等院校本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位，報到時須獲得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學(xué)位證；海（境）外院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具有境外正規(guī)高等院校相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位，報到時須獲得畢業(yè)證和學(xué)位證以及國家教育部出具的學(xué)歷（學(xué)位）認證。根據(jù)崗位需求及報名情況等，應(yīng)聘柜員崗位的學(xué)歷可放寬至全日制普通高等院校大學(xué)?？茖W(xué)歷，且原則上為本地生源，報到時須獲得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證。
3.專業(yè)要求。以經(jīng)濟、金融、會計、管理、統(tǒng)計、法學(xué)、信息技術(shù)、數(shù)學(xué)、工程等專業(yè)背景為主。
4.服務(wù)期限要求。錄用為省、市分行信息科技（軟件開發(fā)）、通用崗位的，原則上應(yīng)在我行基層崗位工作至少1年；本科及以上學(xué)歷的錄用為柜員崗位的，應(yīng)在柜員崗位工作至少2年；大學(xué)?？茖W(xué)歷的錄用為柜員崗位的，應(yīng)在柜員崗位工作至少5年。
5.符合我行親屬回避管理制度的要求。
6.具體要求以各職位發(fā)布的信息為準(zhǔn)。
三、招聘程序
(一)網(wǎng)上報名。具體報名時間為2020年3月19日-4月17日。請應(yīng)聘者注冊并登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)申系統(tǒng)（http://ycjx2020.zhaopin.com/），在線填寫個人簡歷，完成職位申請。
(二)資格審查與甄選。我行將對應(yīng)聘者進行資格初步審查，并根據(jù)崗位需求分布及報名情況等，擇優(yōu)甄選入圍筆試人員。
(三)筆試、面試、體檢、簽約等后續(xù)工作具體安排另行通知，請及時關(guān)注。
四、注意事項
(一)應(yīng)聘者每人限報一個崗位并對申請資料信息的真實性、完整性負責(zé)。如與事實不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。
(二)招聘期間，我行將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請保持通信暢通。
(三)本行招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且未委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。招聘全程不收取任何費用（含電子渠道轉(zhuǎn)等），請您提高警惕，謹(jǐn)防受騙。
(四)我行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
