江蘇溧水民豐村鎮(zhèn)銀行2023年招聘公告
江蘇溧水民豐村鎮(zhèn)銀行是由江蘇民豐農(nóng)村商業(yè)銀行發(fā)起，經(jīng)
中國(guó)銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)江蘇監(jiān)管局批準(zhǔn)設(shè)立，是一家按照現(xiàn)代商業(yè)銀行治理模式運(yùn)行、主要為“三農(nóng)”、中小企業(yè)和微小客戶(hù)提供服務(wù)的區(qū)域性金融機(jī)構(gòu)。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)邀優(yōu)秀人才加盟，期待與您同發(fā)展，共成長(zhǎng)。
一、招聘人數(shù)
若干名
二、工作地點(diǎn)
江蘇溧水民豐村鎮(zhèn)銀行各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)
三、招聘條件
1.具有良好的道德操守，誠(chéng)實(shí)守信，遵紀(jì)守法、身體健康，品貌端正，無(wú)不良行為記錄和違法犯罪記錄；
2.原則上全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
3.年齡不超過(guò)30周歲（1993年1月1日以后出生）；
4.具有1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；
5.原則上戶(hù)籍所在地為溧水（因?qū)W業(yè)臨時(shí)遷出但父母戶(hù)籍在本地的視同本地戶(hù)籍），且截至本招聘簡(jiǎn)章公布之日本地戶(hù)籍需滿(mǎn)1年。如果非溧水戶(hù)籍，需在溧水居住、生活滿(mǎn)2年；
6.具有較好的親和力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)拓展?fàn)I銷(xiāo)能力；
7.符合本行履職回避相關(guān)規(guī)定及銀保監(jiān)督部門(mén)規(guī)定的銀行業(yè)從業(yè)人員有關(guān)要求。
8.條件優(yōu)秀的，以上條件可適當(dāng)放寬。
四、招聘崗位
通用崗
五、招聘程序
招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，具體程序?yàn)椋?/div>
1.報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2023年11月21日至2023年12月20日下午18:00。
報(bào)名方式：在線(xiàn)報(bào)名
網(wǎng)站報(bào)名：https://xyz.51job.com/external/apply.aspx?ctmid=6814621
或掃描下方二維碼：
注：線(xiàn)上報(bào)名需將身份證、個(gè)人最新征信報(bào)告、戶(hù)口頁(yè)（常住人口登記卡）、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)中教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表等材料上傳至附件欄中，未按要求上傳報(bào)名材料或缺少相關(guān)材料者，取消報(bào)名資格。
2.筆試。報(bào)名材料初審合格后，我行將通過(guò)電話(huà)形式通知符合條件人員統(tǒng)一參加筆試，筆試時(shí)請(qǐng)攜帶以下報(bào)名資料原件，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
筆試時(shí)務(wù)必?cái)y帶以下資料原件（提供不齊全將取消筆試資格）:
(1)本人身份證；
(2)個(gè)人最新征信報(bào)告；
(3)戶(hù)口頁(yè)（常住人口登記卡）；
(4)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告；
(5)12個(gè)月社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益記錄單明細(xì)及相關(guān)工作證明材料；
(6)專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件（如有）。
3.面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按照一定的比例確定參加面試的人選，面試時(shí)請(qǐng)攜帶上述報(bào)名資料原件，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4.體檢和背景調(diào)查。根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘人數(shù)1：1比例確定體檢對(duì)象，體檢和背景調(diào)查由江蘇溧水民豐村鎮(zhèn)銀行統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的可以依次遞補(bǔ)。
注：由于個(gè)人原因，不能按時(shí)參加各階段程序者，視同放棄應(yīng)聘。
六、用工形式
以上人員經(jīng)筆試、面試、體檢和背景調(diào)查結(jié)束后，辦理用工手續(xù)，錄用人員實(shí)行六個(gè)月試用期，試用期考核不合格人員，將與其解除勞動(dòng)合同。
七、薪酬福利
以上人員一經(jīng)錄用，提供當(dāng)?shù)匦袠I(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的薪酬和福利待遇，按相關(guān)規(guī)定繳納住房公積金及各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）。
八、其他
1.本行根據(jù)考生提交的信息進(jìn)行審核，應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其考試及錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
2.本行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整或取消個(gè)別崗位的招聘，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
3.招聘期間，本行會(huì)通過(guò)電話(huà)、短信等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通訊暢通。
4.應(yīng)聘材料恕不退還。
5.本次招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督
咨詢(xún)電話(huà)：18061282713、18061278721
監(jiān)督電話(huà)：025-56233359
本次招聘由江蘇溧水民豐村鎮(zhèn)銀行負(fù)責(zé)解釋
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