從2020年開始廣州公務員的面試就是采取無領導小組討論等形式。無領導小組討論的面試形式主要是采用情景模擬的方式對參加廣州公務員面試的考生進行集體面試。以此來考察考生的組織協(xié)調能力、口頭表達能力、辯論能力、說服能力等等。

對于無領導小組討論的面試形式可能大部分考生都是比較陌生的，那么接下來由幺幺學姐向大家介紹一下如何準備廣州公務員的無領導小組討論面試。

一、2022廣州公務員的面試會采取什么形勢？

從2020年開始廣州公務員的面試已經連續(xù)兩年都采取了無領導小組討論的形式，那么2022年估計廣州公務員的面試形式仍然是以無領導小組的形式進行。無領導小組討論的形式是通過給一組考生若干與公務員工作相關的問題，讓考生進行一定時間的討論，對考生的組織協(xié)調能力、口頭表達能力、辯論能力、說服能力等等進行考察。

二、考生需要注意什么？

備考2022年廣州公務員的面試時，考生一定要注意先了解一下無領導小組面試的具體流程都有哪些。畢竟對大部分的人來說，無領導小組討論的面試形式都是比較陌生的。其次，在無領導小組討論的面試環(huán)節(jié)中，考生應當表現(xiàn)出沉著穩(wěn)重、精力充沛、動作協(xié)調有力、樂觀大方、自信自然、有禮貌等等，注意儀容儀表。

【特別提醒】進行公務員面試時，女士不得超穿短裙、緊身服、文化衫，男士不得穿花襯衫、t恤、背心、短褲、涼鞋。

通過上述內容，我們可以知道廣州公務員的面試形式是采取的無領導小組面試形式。其次，公務員作為國家政策的執(zhí)行者，在面試的時候應該表現(xiàn)出端莊穩(wěn)重、大方得體的形象。所以如果要準備廣州公務員面試的同學一定要注意自己的儀容儀表。預祝大家在公務員面試的考場上能夠從容鎮(zhèn)定、目光堅定、表情自然、不慌不忙、不急不躁，體現(xiàn)出應有的風度和氣質。