在國家公務員考試的過程中，數量關系一直都是大家比較頭疼的，有很多考生甚至想直接放棄數量關系這部分的題目，那么國家公務員考試中數量關系怎么做呢？下面小編將針對這個問題給大家做一個簡單的解答。

數量關系其實并不難，讀題的時候可以先畫出思維導圖，

一、代入排除法。沒有思路先代入，

簡單代入計算注意看尾數，用方程提升解題思路，用大小奇偶和倍數等關系來快速計算以排除錯誤答案選出正確答案，年齡數字等題型比較復雜，可以直接先代人。

1，使用范圍：當選項信息充分的時候可以使用代人排除法，對于什么叫選項信息充分具體來說是這樣的，比如說選項在題干中有具體表現、選項為一組數、選項可轉換為一組數、典型問法...分別是...各是.......和...之比是...；當題目比較復雜的時候，如人多數少關系亂，且有復雜方程的時候。

2，常用題型：一般多適用的題型是年齡問題、多位數問題、不定方程問題、和差倍比問題、復雜方程問題等。

3，具體用法：一般先排除再代人。先通過尾數、大小、奇偶特性、倍數特性等方式先排除幾個選項。然后再代人，好算、最值問題、最多最少、最大最小。

二、工程問題

對于工程問題而言，考試頻率比較高，但是難道不大。時間可以賦值，設成公倍數。提到效率就用效率，比例化成具體數。當題目中如果出現兩個以上具體值，找好等量列下方程。具體而言，工程問題分為以下三類。

1，賦值總量型：當題目中出現多個完成工程的時間，那么就是了，，可以先賦值總量，然后算出效率，最后列式子求解，在這個過程中要注意，總量一般設成公倍數，公倍數難算用乘積。

2，賦值效率型

以上就是小編對于國家公務員考試中數量關系怎么做問題的回答，其他的相關內容可以在國考數量關系板塊進行查看。