為了加強中國司法大數(shù)據(jù)研究院有限責任公司的業(yè)務發(fā)展和隊伍建設，先面向內(nèi)部、外部進行相關(guān)崗位的招聘工作。以下是中國司法大數(shù)據(jù)研究院招聘方面的信息，一起來看看吧。

一、中國司法大數(shù)據(jù)研究院招聘職位

保密辦公室主任（或副主任）(1名)

二、中國司法大數(shù)據(jù)研究院崗位職責

1.負責公司的安全和保密工作，組織實施公司的工作，制定公司的保密工作計劃和總結(jié)，對公司的安全保密工作提出建議；

2.負責組織制訂公司的安全、保密管理體系，參與制訂有關(guān)的工作制度，并將安全和保密工作和業(yè)務工作結(jié)合起來；

3.對涉密人員的審核和管理，對其執(zhí)行保密工作進行監(jiān)督和指導；

4.負責確定和調(diào)整機密要地的建設和保護管理；

5.組織實施公司的安全、保密和風險評價，并提出改進建議，并監(jiān)督實施；

6.負責對泄密事件的調(diào)查，并對其進行安全、保密的問責，并對其進行獎勵和懲罰。

三、中國司法大數(shù)據(jù)研究院報名要求

(一)基本條件

1.堅持貫徹黨和國家的路線、方針、政策、法律法規(guī)，政治、思想、行動上與黨中央保持一致，具備一定的理論知識和政策素養(yǎng)，熱愛工作崗位，能全身心地投入工作；

2.具備強烈的進取心、責任心，在復雜的環(huán)境中能保持自信，勇于承擔責任，勇于挑戰(zhàn)困難。具有創(chuàng)造性的工作能力，具有一定的創(chuàng)新能力；

3.思想品德優(yōu)良，專業(yè)素質(zhì)高，為人正直，遵守法律法規(guī)，三年內(nèi)無不良行為；

4.具備勝任工作所必需的專業(yè)知識，管理經(jīng)驗，組織協(xié)調(diào)能力，具備勝任工作所必需的體能和心理素質(zhì)；

5.嚴格執(zhí)行公司的決策及規(guī)章，并能有效地維護公司的整體利益。

(二)基本資格

1.大學本科及以上學歷，并有相關(guān)工作經(jīng)歷；

2.具備5年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗，全日制博士研究生可放寬到2年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，全日制碩士研究生可放寬至3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.未擔任中層管理職務的，首次委任年齡一般不超過40歲；

4.擔任中級主管職務的，應當在本公司或類似行業(yè)內(nèi)從事過副職工作兩年以上；

5.對于能力突出、業(yè)績突出、貢獻突出的骨干，在選擇和任用時，可以適當放寬任職年限和履歷年限。

以上就是“中國司法大數(shù)據(jù)研究院招聘：這些報名要求，看你符合幾個”的全部內(nèi)容，如果想了解更多招聘信息，可以直接在線咨詢哦。

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