海南航空控股股份有限公司(簡稱“海南航空”)于1993年1月成立,起步于中國最大的經(jīng)濟特區(qū)和自由貿(mào)易港—海南省,致力于為旅客提供全方位無縫隙的航空服務,打造安全舒適的旅行體驗。下面為大家分享2023海航集團招聘信息,千萬別錯過啦。
一、2023海航集團招聘崗位
(一)航線收益崗位(20人)
工作內容:
1.負責管轄航線市場分析與預測、制定航線銷售預案、銷售政策,根據(jù)市場變化情況,及時修改銷售預案,制定并呈報銷售政策;
2.負責管轄航班管理,熟練應用國內收益管理系統(tǒng),通過監(jiān)控、預警、自動化管理規(guī)則設置等進行系統(tǒng)管控,跟進航班銷售情況,及時優(yōu)化銷售策略,通過價格管理、進度管理、銷售政策調整等確保航班收益最大化;
3.負責與一線銷售人員、共飛外航航線管理員保持信息溝通與交流,及時了解市場變化信息,調整銷售策略;
4.根據(jù)公司的年度收入任務計劃,組織收益支持中心完成總收入、座公里收入、小時收入等各項生產(chǎn)任務指標制定以及任務分解考核。
(二)運力網(wǎng)絡崗位(20人)
工作內容:
1.掌握所負責區(qū)域內的運力、航線資源、機組資源等生產(chǎn)要素,進行區(qū)域市場分析,根據(jù)航班計劃工作部署制定航季航班計劃;
2.綜合客流需求、市場競爭、運力及保障條件,設計編排國內航班航季計劃;操作航班編排系統(tǒng),實現(xiàn)業(yè)務與系統(tǒng)功能良好結合,提升工作效率;
3.綜合航班實際運營情況、微觀季節(jié)變化、航線資源審批及運行保障建議,制定并落實航班時刻調整、旺季加班、航班新增計劃,確保航班計劃最大程度符合市場和運行需求。跟蹤、核查航班批復,確保執(zhí)行與批復一致;
4.按照航班實際運營情況,負責向民航局申請預先飛行計劃協(xié)調工作并落實航班執(zhí)行,同時對于預先飛行計劃所涉及的航段時間、過站時間等相關因素進行溝通協(xié)調,確保航班平穩(wěn)運行;
5.監(jiān)控補貼合作航線、長期包銷、臨時包銷航班合同執(zhí)行情況、款項支付情況并督促其及時到賬,控制合作航線財務風險,同時處理合作航線執(zhí)行過程中出現(xiàn)的各類問題。
(三)營銷類崗位(20人)
工作內容:
1.負責制定產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃,結合市場調研挖掘市場需求,協(xié)調采購集團內外相關資源,根據(jù)產(chǎn)品研發(fā)流程設計核心競爭產(chǎn)品,并形成產(chǎn)品操作流程及業(yè)務規(guī)定;
2.深度洞察消費者需求,結合市場需要及旅客購票習慣,經(jīng)過調研、可行性分析后研發(fā)符合市場需求的輔營產(chǎn)品,持續(xù)創(chuàng)新高價值輔營產(chǎn)品和服務項目;
3.統(tǒng)計分析機構客戶銷售數(shù)據(jù),監(jiān)控銷售風險,查找業(yè)務風險點,排查、預警,嚴防政策外放風險;分析檢查、維護機構客戶檔案、政策、管理運價;確保政策準確、協(xié)議按時歸檔,運價按時發(fā)布;
4.協(xié)調國際航協(xié)、中國航協(xié)等單位,及時更新BSP/CDS業(yè)務工作程序,確保代理人管理符合行業(yè)主管部門要求;組織實施代理人簽約、授權、解決,建立代理人檔案,保障代理人的合規(guī)管理;
5.統(tǒng)籌市場銷售類短視頻宣傳設計與制作、營銷傳播資源使用計劃,并對公司市場銷售類營銷傳播資源(短視頻、微博平臺)進行常規(guī)維護與更新。根據(jù)區(qū)域需求,協(xié)調總部社交媒體、短視頻、直播等對區(qū)域宣傳需求提供專業(yè)、有效的宣傳推廣支持并審核各區(qū)域短視頻投稿,參與月度區(qū)域考核評分。組織海口地區(qū)直播現(xiàn)場設備搭建、保障及直播相關工作。
二、2023海航集團招聘要求
學歷:本科及以上學歷。
外語水平:CET-4同等及以上,有小語種語言證書優(yōu)先。
工作經(jīng)驗:1年以上民航行業(yè)內工作經(jīng)驗優(yōu)先;小語種應屆畢業(yè)生優(yōu)先;具備互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
三、海航集團薪酬福利
提供免費機票、優(yōu)惠機票、五險一金、績效獎金、定期體檢、過節(jié)費、商業(yè)保險、醫(yī)療資助金、生日禮金、節(jié)日福利等。
以上就是“2023海航集團招聘:在招什么崗位?有哪些具體要求”的全部內容,希望對大家有所幫助!