2024年陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司高校畢業(yè)生（專業(yè)技術(shù)崗）招聘公告
陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱陜煤集團(tuán))是陜西省委、省政府為落實(shí)“西部大開發(fā)”戰(zhàn)略，充分發(fā)揮陜西煤炭資源優(yōu)勢(shì)，從培育壯大能源化工支柱產(chǎn)業(yè)出發(fā)，按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求，經(jīng)過重組發(fā)展起來的國有特大型能源化工企業(yè)，是陜西省能源化工產(chǎn)業(yè)的骨干企業(yè)，也是省內(nèi)煤炭大基地開發(fā)建設(shè)的主體。
陜煤集團(tuán)自2004年成立以來，經(jīng)過19年的改革發(fā)展，通過投資新建、收購兼并、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)、內(nèi)部重組等多種途徑，形成了“煤炭開采、煤化工、燃煤發(fā)電、鋼鐵冶煉、機(jī)械制造、建筑施工、鐵路投資、科技、金融、現(xiàn)代服務(wù)”等相關(guān)多元互補(bǔ)、協(xié)調(diào)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局。旗下二級(jí)全資、控股、參股企業(yè)60多個(gè)，上市公司5家，員工總數(shù)14萬余人，資產(chǎn)總額達(dá)到7200億元。
2022年，集團(tuán)全年煤炭產(chǎn)銷量跨上2.3億噸，各類化工產(chǎn)品產(chǎn)量接近2000萬噸，發(fā)電量突破500億度，粗鋼產(chǎn)量保持在1200萬噸水平，水泥和骨料生產(chǎn)穩(wěn)中有進(jìn)。全年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入5102億元，實(shí)現(xiàn)利潤總額603億元。2015年首次進(jìn)入《財(cái)富》世界500強(qiáng)，連續(xù)9年入榜，排名穩(wěn)步提升，位列2023年世界500強(qiáng)榜單第169位，位列2023年中國企業(yè)500強(qiáng)第51位。
面向未來，陜煤集團(tuán)將按照黨的二十大報(bào)告繪制的轉(zhuǎn)型發(fā)展路線圖，不忘初心、牢記使命，堅(jiān)持“以煤為基，能材并進(jìn)，技融雙驅(qū)，零碳轉(zhuǎn)型，矢志躋身世界一流企業(yè)”的發(fā)展戰(zhàn)略，開新圖強(qiáng)。
為做好人才補(bǔ)充與儲(chǔ)備，進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，現(xiàn)將2024年度高校畢業(yè)生(專業(yè)技術(shù)崗)秋季招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
全國普通高等院校及國(境)外院校2024年應(yīng)屆、2022-2023年往屆本科以上學(xué)歷畢業(yè)生。
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二、應(yīng)聘基本條件
1、遵守國家法律法規(guī)，遵守社會(huì)公德，無刑事犯罪和嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī)記錄。
2、具有良好的政治素質(zhì)，品行端正、德才兼?zhèn)洌袷芈殬I(yè)道德規(guī)范。
3、身心健康，具備正常履職的身體條件。
4、符合招聘崗位學(xué)歷、專業(yè)相關(guān)要求，成績(jī)優(yōu)異，能夠取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書。
5、認(rèn)同企業(yè)文化，服從企業(yè)管理。
6、符合應(yīng)聘崗位的其他資格條件。
三、報(bào)名方式
1、報(bào)名通道
PC端報(bào)名：陜煤集團(tuán)2024年度高校畢業(yè)生(專業(yè)技術(shù)崗)招聘報(bào)名(點(diǎn)擊進(jìn)入)
移動(dòng)端報(bào)名：
2、報(bào)名時(shí)間：截止2023年12月31日
3、報(bào)名要求：
(1)應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照學(xué)歷層次、專業(yè)要求和崗位需求進(jìn)行報(bào)名，本次招聘應(yīng)聘人員最多限報(bào)3個(gè)單位。
(2)應(yīng)聘人員應(yīng)按照要求上傳相關(guān)證件掃描件。應(yīng)屆畢業(yè)生須同時(shí)上傳學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)格式的成績(jī)單及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告，往屆畢業(yè)生須上傳學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，留學(xué)生須提交教育部學(xué)歷認(rèn)證證明。
(3)應(yīng)聘人員務(wù)必準(zhǔn)確、完整填寫真實(shí)簡(jiǎn)歷信息，并上傳相應(yīng)證明材料，以免影響資格審查。
四、招聘流程：
簡(jiǎn)歷投遞——簡(jiǎn)歷篩選——資格審查——筆試面試——確定錄用人選
五、福利待遇：
1、薪資待遇：具有行業(yè)與地區(qū)競(jìng)爭(zhēng)力。
2、社會(huì)保障：養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項(xiàng)基本社會(huì)保險(xiǎn)，住房公積金、企業(yè)年金以及企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。
3、企業(yè)福利：享受國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、津補(bǔ)貼、健康體檢、員工餐廳、員工公寓、節(jié)日福利等各種福利待遇，豐富的文體活動(dòng)。(福利待遇因行業(yè)及企業(yè)所在地不同略有差異)
4、職業(yè)發(fā)展：多元化員工培訓(xùn)、多層次人才培養(yǎng)，完善的職業(yè)發(fā)展通道。
六、注意事項(xiàng)
1、本公告所公布的報(bào)名通道是陜煤集團(tuán)所屬各單位本次招聘的唯一報(bào)名方式，不接受其他方式報(bào)名。
2、本次招聘不收取應(yīng)聘人員任何費(fèi)用。應(yīng)聘人員要認(rèn)真甄別網(wǎng)站或其他方式發(fā)布的陜煤集團(tuán)公開招聘公告，謹(jǐn)防受騙。
3、應(yīng)聘人員對(duì)個(gè)人所提供信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)虛假信息，取消應(yīng)聘資格。
4、應(yīng)聘人員應(yīng)確保個(gè)人提供的手機(jī)、郵箱等聯(lián)系方式暢通，因個(gè)人原因影響招聘的，所致后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
附件：所屬企業(yè)應(yīng)聘報(bào)名咨詢方式(點(diǎn)擊下載查看)
原文鏈接：https://www.shccig.com/detail/1417726
