事業(yè)單位簽的是聘用合同。事業(yè)單位聘用制，即事業(yè)單位與職工通過簽訂聘用合同，確定雙方的聘用關系，明確雙方責任、權利和義務。其基本特征是科學設崗、平等競爭、全員聘用、嚴格考核、合同管理。

事業(yè)單位聘用制值得報考。在以往大家所聽到的聘用制，都是簽署合同的“臨時工”。而現(xiàn)在大多數(shù)的事業(yè)單位正式招聘，也都采用聘用制度。聘用制是沒有事業(yè)編制的，崗位工資也不同，近幾年以來，福利待遇幾乎差不多了。例如：廣州中山街道辦事處，就開設了這樣聘用制的工作，崗位和招聘人數(shù)也不少。年薪一般是在10萬左右，相比于一般崗位來說，收入還算不錯。雖然沒有編制，但畢竟是事業(yè)單位，工作也比較穩(wěn)定，招聘門檻也不是很高，依舊受到了很多人的青睞。

每次看到事業(yè)單位發(fā)布的招聘信息，很多小伙伴就會對于事業(yè)單位編制產(chǎn)生疑問，比如啥是聘用制、備案制、人事代理、政府購買，各自又有什么區(qū)別？這可是事業(yè)單位考試常識喔，所以今天就來給大家梳理一下。

事業(yè)單位聘用制度是指事業(yè)單位與工作人員簽訂聘用合同，確定聘用關系，明確責任、權利和義務的人事管理制度。受聘人擬從事的工作或職位一般通過競爭獲得，確定的形式可以是簽訂聘用合同、聘任合同、聘書或目標責任書。

2021年河南省鄭東新區(qū)招聘中小學校醫(yī)?開始啦，此次事業(yè)單位招聘計劃招錄50名工作人員，符合條件的同學可以認真準備一下哦，對于此次事業(yè)單位招聘，要求比較嚴格，上岸鴨公考已經(jīng)為大家準備好了聘用待遇及其他事項的具體內容，一起來看下吧。

根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)等規(guī)定，按照重慶市南川區(qū)人民政府(www.cqnc.gov.cn)2020年8月19日發(fā)布《南川區(qū)2020年定向考核招聘事業(yè)單位工作人員簡章》確定的程序，現(xiàn)將本次考核招聘擬聘人員予以公示。

根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)等規(guī)定，按照重慶人力資源和社會保障網(wǎng)(rlsbj.cq.gov.cn)2020年12月4日發(fā)布《永川區(qū)2020年第四季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》確定的程序，現(xiàn)將本次公招第一批擬聘人員予以公示。

根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)等規(guī)定，按照重慶市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(rlsbj.cq.gov.cn)2020年12月4日發(fā)布《石柱縣2020年第四季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》確定的程序，現(xiàn)將本次招聘擬聘人員予以公示。

根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)等規(guī)定，按照重慶人力資源和社會保障網(wǎng)(rlsbj.cq.gov.cn)2020年12月9日發(fā)布《合川區(qū)2020年公開招聘“鄉(xiāng)村振興”專業(yè)人才》及《合川區(qū)2020年考核招聘“鄉(xiāng)村振興”專業(yè)人才》確定的程序，現(xiàn)將兩次招聘擬聘人員予以公示。