包括?！吨腥A人民共和國(guó)教師法（修訂草案）（征求意見稿）》第三十八條對(duì)于教師工資收入規(guī)定中小學(xué)、幼兒園教師的平均工資收入水平應(yīng)當(dāng)不低于或者高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員的平均工資收入水平，并逐步提高。績(jī)效工資分配應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持多勞多得、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬，并體現(xiàn)對(duì)優(yōu)秀教師、班主任等特定崗位教師的激勵(lì)。

貫穿《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》的基本理念是：幼兒為本、師德為先、能力為重和終身學(xué)習(xí)。

幼兒園教師招聘筆試考《教育教學(xué)理論》和《學(xué)科專業(yè)知識(shí)及活動(dòng)設(shè)計(jì)》、教材教法等。主要內(nèi)容有幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、幼兒教育心知理學(xué)、幼兒衛(wèi)生保健、教育政回策法規(guī)、公共基礎(chǔ)知識(shí)等6個(gè)方面。

幼兒園教師招聘考試分為筆試和面試兩個(gè)階段，筆試分為綜合知識(shí)和學(xué)前教育專業(yè)知識(shí)兩科；面試以試講和答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行。幼兒園教師招聘筆試內(nèi)容主要分為：幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、幼兒教育心理學(xué)、幼兒衛(wèi)生保健、教育政策法規(guī)、公共基礎(chǔ)知識(shí)等。幼兒園教師招聘面試主要考察考生的儀表儀態(tài)、對(duì)教學(xué)內(nèi)容的處理、課堂教學(xué)的組織、專業(yè)知識(shí)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、思維能力和應(yīng)變能力等是否符合教師職業(yè)要求。