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國企什么時(shí)候發(fā)工資

2024-07-21 15:57:23 來源： 上岸鴨公考 責(zé)任編輯： 小云
國企發(fā)工資的時(shí)間并沒有一個(gè)全國統(tǒng)一的固定日期，而是根據(jù)各企業(yè)自身的規(guī)定和勞動(dòng)合同中的約定來確定。
國企什么時(shí)候發(fā)工資
進(jìn)國企到底有什么好處?
1、國企≈鐵飯碗！相比各大私企的KPI指標(biāo)，殘酷的末位淘汰制，行業(yè)動(dòng)蕩，國企和央企就穩(wěn)健許多，不會(huì)隨便開除；
2、福利多！更好地平衡工作和生活大多朝九晚五，業(yè)余時(shí)間少有工作打擾，福利體系也完備!有專門的部門保障職工福利，五險(xiǎn)一金比例很高(很多國企六險(xiǎn)二金)，過節(jié)還有各種福利；
3、大型國企都掌握著國家命脈，你參與的可能是上億級(jí)、跨國大項(xiàng)目，隨著努力和年限晉升有個(gè)一官半職，是有行政級(jí)別的；
4、解決落戶問題。很多異地工作的同學(xué)們渴望的便是在一線城市有個(gè)家，而戶口意味著可以買房、孩子上學(xué)、醫(yī)療建設(shè)保障...如果能入職當(dāng)?shù)氐膰蠛脱肫?，很多都提供落戶指?biāo)名額；
5、職業(yè)發(fā)展路徑明晰。很多人都認(rèn)為國企體制僵硬，不順應(yīng)市場，實(shí)際上這是種偏見，其實(shí)國企非常重視員工培養(yǎng)!企業(yè)有較完善的入職培訓(xùn)，會(huì)有導(dǎo)師幫帶，上升期路徑非常清晰、上升通道穩(wěn)定，而且還有機(jī)會(huì)深造。
國企福利情況
國有企業(yè)基本都會(huì)包含五險(xiǎn)一金，還有意外險(xiǎn)、大病險(xiǎn)、企業(yè)年金等項(xiàng)目，同時(shí)國有企業(yè)的公積金是按照12%計(jì)算的，相比其他企業(yè)，這可是相當(dāng)可觀的數(shù)字。不僅有以上的還具有員工食堂、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、生日補(bǔ)貼、取暖費(fèi)降溫費(fèi)等等，也還有很多隱藏的福利，比如補(bǔ)充公積金和養(yǎng)老保險(xiǎn)，法定節(jié)假日不會(huì)加班、探親假和落戶等等。
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