事業(yè)單位管理崗位分為幾個(gè)等級(jí)？事業(yè)單位管理崗位分為十個(gè)等級(jí)，從大到小分別為一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)、四級(jí)、五級(jí)、六級(jí)、七級(jí)、八級(jí)、九級(jí)和十級(jí)，每個(gè)等級(jí)對(duì)應(yīng)不同的行政職務(wù)和職責(zé)，并享受相應(yīng)的政治待遇、工作待遇和工資待遇。為了方便小伙伴們了解，下面上岸鴨公考小編整理了事業(yè)單位管理崗位分為幾個(gè)等級(jí)的相關(guān)內(nèi)容供大家閱讀參考，感興趣的同學(xué)下面和上岸鴨公考小編一起來看看相關(guān)內(nèi)容吧~
事業(yè)單位管理崗位分為幾個(gè)等級(jí)
事業(yè)單位管理崗位分為10個(gè)等級(jí)，從一級(jí)職員到十級(jí)職員，以下是對(duì)這十個(gè)等級(jí)的具體介紹：
一級(jí)職員：對(duì)應(yīng)正部級(jí)職務(wù)，主要分布在中央層面的大型事業(yè)單位，如人民日?qǐng)?bào)、新華社等。
二級(jí)職員：對(duì)應(yīng)副部級(jí)職務(wù)，主要分布在中央層面和部分高規(guī)格的省級(jí)事業(yè)單位。
三級(jí)職員：對(duì)應(yīng)正廳級(jí)職務(wù)，在中央、省市自治區(qū)層面都有分布，如國(guó)家發(fā)改委下屬的各種中心。
四級(jí)職員：對(duì)應(yīng)副廳級(jí)職務(wù)，多分布于中央和省級(jí)層面的事業(yè)單位。
五級(jí)職員：對(duì)應(yīng)正處級(jí)職務(wù)，在中央和地市級(jí)層面較為普遍。
六級(jí)職員：對(duì)應(yīng)副處級(jí)職務(wù)，多見于地市級(jí)以上單位。
七級(jí)職員：對(duì)應(yīng)正科級(jí)職務(wù)，主要在地市級(jí)以上單位。
八級(jí)職員：對(duì)應(yīng)副科級(jí)職務(wù)，在各級(jí)事業(yè)單位中普遍存在。
九級(jí)職員：對(duì)應(yīng)科員，通常為?？埔陨蠈W(xué)歷進(jìn)入事業(yè)單位的起始級(jí)別。
十級(jí)職員：對(duì)應(yīng)辦事員，現(xiàn)在較少設(shè)置，一般為九級(jí)職員的起點(diǎn)。
此外管理崗位的晉升通常有一定的規(guī)定，如需要滿足在原來崗位任職滿一定年限（如3年或2年），并且單位有空缺的職級(jí)職數(shù)，同時(shí)管理崗位人員的薪酬、晉升等也會(huì)受到崗位級(jí)別的影響。
注：以上內(nèi)容僅供參考，詳細(xì)信息請(qǐng)聯(lián)系在線輔導(dǎo)老師了解。
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