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2024年公務員考試什么時候面試?

2024-05-21 17:05:20
來源:上岸鴨公考
責任編輯:考編萬事通
- 公務員職位排行榜~
【招錄職位】
【招錄最多】職位名稱:省統計局雨花臺調查局(參照管理); 部門名稱:一級科員; 專業(yè)要求:中文文秘類;招錄人數:20984; 【招錄最少】職位名稱:鹽邊縣; 部門名稱:內網管理; 專業(yè)要求:本科:計算機類 研究生:不限;招錄人數:;
公務員考試面試一般在筆試成績發(fā)布后1個月進行,而筆試成績一般在筆試進行后一個月出現,因此公務員考試面試一般是在筆試后60天進行,也是筆試成績公布后30天左右進行。下面還有一些關于公務員面試內容、面試時長、面試技巧的詳細內容,一起跟著小編看下去吧!
2024年公務員考試什么時候面試?
一、2024年公務員考試什么時候面試?
 
公務員考試包括國家公務員考試和地方公務員考試,2024年國考和31個省市的公務員考試的面試基本已經結束,下面表格是今年的公務員考試面試時間匯總。
2024年全國公務員考試(省考)時間安排
類型 報名時間 筆試時間 面試時間
國考 2023年11月15日-24日 2023年11月25-26日 3月14日
江蘇 2023年11月7日-13日 2023年12月9日-10  3月9日-10日
浙江 2023年11月7日-13日 2023年12月9日-10  3月2日-3月3日
山東 2023年11月7日-13日 2023年12月9日-10  3月2日-3月3日
上海 2023年11月4日-10日 2023年12月10日 2月29日至3月4日
北京 2023年11月13日-17日 2023年12月2-3日 2月27日—3月3日
廣西 2024年1月8日-17日 2024年3月16-17日 4月20日至21日
山西 2024年1月8日-15日 2024年3月16-17日 2024年4月27-28
福建 2024年1月8日-12日 2024年3月16-17日 4月13-17日
安徽 2024年1月29日-2月4日 2024年3月16-17日 5月12日-14日
天津 2024年1月23日-29日 2024年3月16-17日 4月20-21日
新疆兵團 2024年1月22日-28日 2024年3月16-17日 5月12日
湖北 2024年1月17日-23日 2024年3月16-17日 4月27日-4月30
湖南 2024年2月19-25日 2024年3月16-17日 4月27日-4月30
河北 2024年2月19-26日 2024年3月16-17日 4月26-29日
江西 2024年1月28日-2月2 2024年3月16-17日 4月27-28日
內蒙古 2024年2月19-23日 2024年3月16-17日 5月25日
陜西 2024年2月1-6日 2024年3月16-17日 5月11-5月14
甘肅 2024年2月21-27日 2024年3月16-17日 4月27日
青海 2024年2月26-3月1日 2024年3月16-17日 5月9-18日
云南 2024年2月19-23日 2024年3月16-17日 4月26-27日
四川 2023年12月7日-13日 2024年1月6-7日 3月23-31日
海南 2024年1月22-26日 2024年3月16-17日 4月26-30日、5月7-10
重慶 2024年2月1-6日 2024年3月16-17日 4月27-28日
貴州 2024年1月22-26日 2024年3月16-17日 5月11日-12日
寧夏 2024年2月19-25日 2024年3月16-17日 5月11日-5月14日
遼寧 2024年1月16日-20日 2024年3月16-17日 5月18日-19日
吉林 2024年2月19-23日 2024年3月16-17日 4月15-20日
黑龍江 2024年2月19-23日 2024年3月16-17日 4月26-28日
廣東 2024年1月16日-22日 2024年3月16-17日 5月17日-5月21日
河南 2024年1月18-24日 2024年3月16-17日 4月26日-4月29日
 
二、公務員面試的內容、時長和面試技巧
 
公務員面試是主觀類型的面試,面試形式包括無領導小組、結構化面試、結構化小組面試,一般讓考生在15-20分鐘內回答3-4道問題。
 
1.面試的內容
公務員考試的面試內容包括四大類內容,分別是綜合分析類、計劃組織協調類、人際交往類、應急應變能力考察,其中又以前兩類內容為主,綜合分析是對社會現象、新的政策、名言警句的內容進行分析。
 
2.面試的時長
 
面試的時長和面試的形式相關,一般來說聽題和答題部分的時間大概在15-20分鐘,但是候考的時間因為考試形式的不同而有差別。例如結構化面試中,考生在面試報道后會在候考室進行抽簽,抽取由招錄機關提前準備的考題,在面試時往往是1名考生面對多名考官,考生往往不知道自己的分數高在哪、低哪。在無領導小組面試中,是多名考生一起參考,同一場次的考生可以根據自己的表現對比出考分高低,考生知道自己的考分會低在哪兒高在哪兒。
 
3.面試的技巧
 
近年來公務員考試的面試題呈現出靈活的趨勢,但是考生仍然可以總結出一定的規(guī)律應付面試,高分的面試要求考生在氣質、答題思路和溝通上有比較優(yōu)秀的表現,例如要求考生熟練使用大小標題、段落與段落之間要有并列、遞進關系。
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