
隨著社會的高速發(fā)展,就業(yè)壓力與競爭力越來越大,求職者要想找到自己滿意的工作,首先需要調(diào)整好自己的心態(tài),對求職崗位事先做好了解,增加自己的就業(yè)機會。而中國電信做三大運營商之一,招聘崗位也是比較多的。那關(guān)于中國電信臺州分公司的招聘信息小編已經(jīng)為大家整理好了,如下。
2023中國電信臺州分公司招聘職位和要求
(1)招聘職位:大數(shù)據(jù)和AI、IT運營、行業(yè)應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)安全、法律事務(wù)、網(wǎng)絡(luò)運營、研發(fā)工程師、云計算、5G網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化等。
(2)基本素質(zhì)要求:具有良好的敬業(yè)精神與團隊合作精神,具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,品行端正,學(xué)習(xí)力強,專業(yè)知識扎實,務(wù)實、進(jìn)取,認(rèn)同中國電信企業(yè)文化,身體健康。
(3)學(xué)歷要求:研究生須有本科文憑。能按期獲得國家教育行政部門認(rèn)可、認(rèn)證的普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
a)境外院校留學(xué)生,應(yīng)首次開始全職工作,應(yīng)在2023年8月15日之前獲得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
b)境內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)在2023年8月15日前取得學(xué)位證、畢業(yè)證,并獲得報到證。
(4)英語要求:需通過國家大學(xué)英語四級考試,具有較好的英語聽說讀寫能力。若為境外院校學(xué)生,新托??荚?0分及以上,亦可托業(yè)聽讀公開考試750分及以上,或雅思考試6.0分及以上。
2023中國電信臺州分公司招聘待遇與培養(yǎng)
(1)具有業(yè)內(nèi)市場競爭力的薪酬福利
1、應(yīng)屆畢業(yè)生入職后在見習(xí)期結(jié)束后的3年內(nèi)可額外享受公司提供的生活補貼和安家補貼,可享受當(dāng)?shù)卣峁┑母黝惾瞬叛a貼。
2、除享有國家規(guī)定的“五險一金”外,還可享受節(jié)日慰問、生日慰問、企業(yè)年金等企業(yè)其他相關(guān)福利。
3、異地應(yīng)屆畢業(yè)生入職后可享受人才落戶,入職2-3年內(nèi)可享受公司提供的市場標(biāo)準(zhǔn)的租房補貼或免費宿舍。
4、根據(jù)員工崗位性質(zhì)及職責(zé),為員工提供業(yè)內(nèi)富有競爭力的固定工資及績效獎金。選入集團“優(yōu)才培養(yǎng)計劃”的員工可享受高于公司同期其他畢業(yè)生2倍以內(nèi)的薪酬待遇。
(2)中國電信正式人員編制:應(yīng)屆畢業(yè)生報到后,與用人單位(招聘單位)簽訂勞動合同。
(3)職業(yè)發(fā)展與培養(yǎng)
1、享受系統(tǒng)化職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)和多元化學(xué)習(xí)發(fā)展體系,提供“優(yōu)培生計劃”、“優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)計劃”、“大學(xué)生一人一計劃”等公司級專項培養(yǎng)。
2、以人才價值貢獻(xiàn)為導(dǎo)向,以人才引領(lǐng)為主線,實施專業(yè)序列和管理序列雙通道管理。
以上便是小編為大家整理關(guān)于中國電信2023招聘:臺州電信招聘的要求有哪些,待遇好不好?的全部內(nèi)容了,希望對大家有所幫助。若是需要了解其他的崗位招聘信息,可以關(guān)注我們網(wǎng)站。