為進一步加強中電科數(shù)字科技（集團）的干部隊伍，經(jīng)研究決定，擬在集團公司系統(tǒng)公開招聘相關(guān)崗位人才，有需要的人員就接著往下看吧。

一、中電科數(shù)字科技崗位職責(zé)

1.承擔(dān)公司財務(wù)工作的組織和管理；

2.建立和完善公司的財務(wù)和會計制度，完善公司的內(nèi)部控制制度；

3.參與公司的資金籌集和使用、貸款擔(dān)保、對外投資、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、資產(chǎn)并購等；

4.參與公司重大經(jīng)營計劃、方案的制訂，包括年度預(yù)算、決算、融資計劃、資金使用和分配計劃等；

5.參與公司財務(wù)、會計機構(gòu)的設(shè)立、人員配置等工作；

6.負責(zé)公司財務(wù)報表的編制和審計；

7.負責(zé)對公司會計基礎(chǔ)工作、財務(wù)運作和財務(wù)收支的監(jiān)督和檢查；

8.負責(zé)公司的財務(wù)信息管理工作，保證其真實有效的財務(wù)信息。

二、中電科數(shù)字科技招聘條件

(1)政治素質(zhì)過硬，貫徹黨和國家的各項方針政策，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致；

(2)具備職業(yè)道德，自覺維護股東、企業(yè)和職工的合法權(quán)益，遵紀守法、誠實守信，認真貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，嚴守底線，廉潔從業(yè)；

(3)具備良好的學(xué)習(xí)和管理技能，具備勝任本崗位所必須的專業(yè)知識和技能，對有關(guān)政策、法律、法規(guī)有一定的了解，能對工作中遇到的問題提出專業(yè)意見；

(4)具備組織協(xié)調(diào)、調(diào)查研究、溝通表達、開拓創(chuàng)新、團隊合作、勇于承擔(dān)責(zé)任的能力；

(5)重視團隊合作，善于組織協(xié)調(diào)，具備良好的心理素質(zhì)，能夠勝任工作。

三、中電科數(shù)字科技招聘流程

(一)注冊報名

請申請人填些《應(yīng)聘報名表》，并將申請表的電子版及有關(guān)資料（學(xué)歷、學(xué)位證書、資格證書等），以“姓名-應(yīng)聘崗位”的形式發(fā)送到郵箱cetc32_td 163.com。

(二)資格審核

對申請人的資格進行審核，并確定合格的人選，沒有合格的將不會收到通知。

(三)公開遴選

組織現(xiàn)場答辯、評議等。

(四)組織調(diào)查

按照公開遴選的結(jié)果，對應(yīng)聘人員進行組織審查，沒有審查條件的，則進行背景調(diào)查。

(五)錄用入職

按規(guī)定的內(nèi)部審批流程，對擬聘用人員進行入職手續(xù)辦理。

以上就是“中電科數(shù)字科技招聘信息：需要的具體條件及流程”的全部內(nèi)容，如果想了解更多招聘信息，可以直接在線咨詢哦。

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