昆明冶研院始建于1953年，是原國(guó)家冶金部重點(diǎn)建設(shè)的西南地區(qū)有色金屬礦冶科學(xué)技術(shù)研究中心。2019年10月，改制為有限責(zé)任公司。對(duì)于昆明冶研院的招聘崗位以及福利待遇的情況，小編已經(jīng)整理好了如下文，若是需要了解的速來(lái)查看。

昆明冶研院的招聘崗位任職資格條件

1.年齡：40歲及以下。

2.所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷：地質(zhì)、采礦、選礦、冶金（或金屬材料）及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷，博士研究生學(xué)歷人員優(yōu)先考慮。

3.職稱(chēng)水平：具有高級(jí)工程師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

4.工作經(jīng)歷及專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：

熟悉地質(zhì)、采礦、選礦或冶金等專(zhuān)業(yè)，具備5年以上采礦、選礦或有色金屬冶煉技術(shù)、研發(fā)或生產(chǎn)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

應(yīng)具有大中型企業(yè)中層正職3年及以上或高級(jí)管理人員任職經(jīng)歷；屬國(guó)有企業(yè)或行政事業(yè)單位的，應(yīng)具有相當(dāng)于處室副職級(jí)及以上或相當(dāng)于科室正職級(jí)3年以上任職經(jīng)歷。

5.業(yè)績(jī)成果：主導(dǎo)過(guò)科研項(xiàng)目管理、技術(shù)成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用管理工作，獲得省部級(jí)以上科技成果獎(jiǎng)勵(lì)或入選過(guò)省部級(jí)人才計(jì)劃者可優(yōu)先考慮。

6.其他：熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公軟件，具有一定的英語(yǔ)水平。

不得參與昆明冶研院公開(kāi)招聘的情形：

有下列情況之一的，不得參與本次公開(kāi)招聘：

1.在所在企業(yè)上一年年度考核出現(xiàn)基本稱(chēng)職（或相當(dāng)于基本稱(chēng)職）及以下等次的。

2.除特殊崗位需要外，配偶已移居國(guó)（境）外，或者沒(méi)有配偶，子女均已移居國(guó)（境）外的。

3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期未滿的。

4.正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察部門(mén)立案審查的。

5.因個(gè)人原因被所在企業(yè)依法解除勞動(dòng)合同或仍處于競(jìng)業(yè)限制期間內(nèi)的人員。

昆明冶研院招聘的主要崗位職責(zé)

1.協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司科技管理、科技規(guī)劃等工作。

2.積極推動(dòng)行業(yè)領(lǐng)先技術(shù)的學(xué)習(xí)交流及引進(jìn)使用，并著力推進(jìn)相關(guān)技術(shù)成果在企業(yè)的轉(zhuǎn)化應(yīng)用。

3.負(fù)責(zé)相關(guān)重大科技項(xiàng)目的立項(xiàng)、研發(fā)、政府科研經(jīng)費(fèi)申報(bào)及技術(shù)成果轉(zhuǎn)換等工作。

4.負(fù)責(zé)協(xié)助公司主要領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展領(lǐng)域技術(shù)中心建設(shè)、科技人才培養(yǎng)等專(zhuān)項(xiàng)工作。

5.認(rèn)真落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全環(huán)保“一崗雙責(zé)”。

6.完成公司主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

昆明冶研院招聘的薪酬福利待遇

本崗位薪酬實(shí)行年薪制，按照“基本年薪+績(jī)效年薪”構(gòu)成，并可根據(jù)本人科技工作貢獻(xiàn)，額外實(shí)行相應(yīng)的科技激勵(lì)。具體按照公司制度執(zhí)行。

入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)兩金，享受節(jié)假日及工會(huì)福利；昆明無(wú)房的可提供住宿；提供工作餐。

以上便是小編為大家介紹的關(guān)于昆明冶研院招聘：招聘崗位任職資格條件以及福利待遇的全部?jī)?nèi)容了，希望對(duì)大家有所幫助。若是需要了解其他的崗位招聘，可以收藏我們的網(wǎng)站。

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