2023年天津市公務(wù)員各地區(qū)面試通知陸續(xù)發(fā)布，面試將于4月14日至16日統(tǒng)一進(jìn)行，面試以結(jié)構(gòu)化面談為主，也可采取其他形式，滿分為100分，及格線為60分，達(dá)不到及格線的不予錄用。調(diào)劑結(jié)束時(shí)(需體能測(cè)評(píng)職位在體能測(cè)評(píng)結(jié)束時(shí))，各職位進(jìn)入面試人數(shù)與計(jì)劃錄用人數(shù)比例仍未達(dá)到3:1的(遵循四舍五入規(guī)則)，按現(xiàn)有進(jìn)入面試人員組織面試，但報(bào)考人員面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試考官小組當(dāng)天所有使用同一題本面試人員成績(jī)(低于60分的成績(jī)不計(jì)算在內(nèi))的平均分，方可進(jìn)入體檢和考察。2023年天津公務(wù)員無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試是什么流程？

往年天津公務(wù)員面試出題形式及題型題量如下：

天津公務(wù)員面試以結(jié)構(gòu)化面談為主，也可采取結(jié)構(gòu)化小組、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論等其他面試形式，滿分為100分，及格線為60分，達(dá)不到及格線的不予錄用。

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論：無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試采用情景模擬的方式對(duì)考生進(jìn)行集體面試，通過(guò)給一組考生一個(gè)與工作相關(guān)的問(wèn)題，讓考生們進(jìn)行一定時(shí)間的討論，來(lái)檢測(cè)考生各方面的能力和素質(zhì)，由此對(duì)考生做出綜合評(píng)價(jià)。

天津公務(wù)員無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試流程：

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試采用情景模擬的方式對(duì)考生進(jìn)行集體面試，通過(guò)給一組考生一個(gè)與工作相關(guān)的問(wèn)題，讓考生們進(jìn)行一定時(shí)間的討論，來(lái)檢測(cè)考生各方面的能力和素質(zhì)，由此對(duì)考生做出綜合評(píng)價(jià)。

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試流程：

1、入場(chǎng)階段

待考生抽簽確定自身序號(hào)后，臨考前5分鐘，考務(wù)人員帶領(lǐng)應(yīng)試者進(jìn)入考場(chǎng)，一般按抽簽順序就座，也可能是隨機(jī)就座。

2、材料閱讀階段

考務(wù)人員向考生發(fā)放背景材料題本、草稿紙、筆等，供考生草擬討論提綱使用。有的部門(mén)會(huì)安排考生在候考室閱讀材料、草擬提綱，規(guī)定時(shí)間結(jié)束后由考務(wù)人員領(lǐng)入考場(chǎng);有的部門(mén)會(huì)直接將考生帶入考場(chǎng)，然后由主考官宣讀引導(dǎo)語(yǔ)，發(fā)放材料并計(jì)時(shí)。

引導(dǎo)語(yǔ)一：

各位考生，下午好!今天下午進(jìn)行的是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論要求大家共同參與，就給定的主題形成一致意見(jiàn)?，F(xiàn)在我向大家介紹這次考試的程序和要求。無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論分為四個(gè)階段：

第一階段是準(zhǔn)備階段：限時(shí)20分鐘。你們要閱讀有關(guān)資料，明確自己的角色和任務(wù)，并準(zhǔn)備3分鐘的發(fā)言提綱。

第二階段是陳述階段：每人發(fā)言限時(shí)3分鐘。每位小組成員闡述自己的觀點(diǎn)，個(gè)人陳述順序由你們自行決定。

第三階段是自由討論階段：時(shí)間50分鐘。每位小組成員充分發(fā)表自己意見(jiàn)，并通過(guò)討論形成小組的一致意見(jiàn)。最后推選一位成員，匯報(bào)你們討論的結(jié)果。

第四階段是匯報(bào)人匯報(bào)小組討論的結(jié)果：時(shí)間5分鐘?，F(xiàn)在請(qǐng)大家閱讀材料，開(kāi)始討論前的準(zhǔn)備，時(shí)間20分鐘?，F(xiàn)在開(kāi)始計(jì)時(shí)。

引導(dǎo)語(yǔ)二：

各位考生：現(xiàn)在要求你們臨時(shí)組成一個(gè)小組，對(duì)問(wèn)題進(jìn)行討論分析，討論時(shí)間60分鐘。每人每次發(fā)言不能超過(guò)1分30秒，發(fā)言次數(shù)不限。請(qǐng)大家踴躍發(fā)言，并注意發(fā)言質(zhì)量。討論結(jié)束時(shí)，請(qǐng)你們推選出一名考生，代表小組向考官匯報(bào)討論結(jié)果。

每個(gè)應(yīng)試者拿到討論的題目后，可以有15分鐘的時(shí)間進(jìn)行獨(dú)立閱讀和思考，并列出發(fā)言提綱，為自己下一階段的表現(xiàn)做好準(zhǔn)備。

3、個(gè)人陳述階段

該環(huán)節(jié)大約20分鐘，考生可以自由安排發(fā)言次序或者按照抽簽順序依次發(fā)言，一般每人發(fā)言時(shí)間不得超過(guò)3分鐘或者5分鐘。考官不參加考生的討論或回答考生的問(wèn)題，以免給考生暗示。

4、自由討論階段

所有考生發(fā)言結(jié)束后，進(jìn)入自由討論環(huán)節(jié)，大約40～60分鐘(具體時(shí)間因考生人數(shù)不同而變化)，考生就材料展開(kāi)自由討論。考生如何發(fā)言、發(fā)言的次序和次數(shù)等都由考生自行組織?？脊俨桓深A(yù)討論過(guò)程，只觀察并對(duì)照評(píng)分表中所列條目仔細(xì)考查考生在討論中的表現(xiàn)，進(jìn)行記錄。

某些部門(mén)的面試，在討論過(guò)程中需要向考生再提供一些材料或信息，考官會(huì)嚴(yán)格依據(jù)題目的要求執(zhí)行。

5、總結(jié)陳詞階段

主考官宣布時(shí)間到，請(qǐng)考生停止討論。當(dāng)考生討論達(dá)到預(yù)定的時(shí)間時(shí)，不論討論到了哪一個(gè)階段，都應(yīng)立即停止。

自由討論結(jié)束后，考生推薦或自薦一名代表向考官簡(jiǎn)要匯報(bào)整個(gè)討論的過(guò)程及討論所取得的結(jié)果，時(shí)間大約5分鐘。有些省份的無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試會(huì)省略這一環(huán)節(jié)，僅要求考生在討論階段達(dá)成一致意見(jiàn)即可。

6、附加階段

隨著無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試這種模式的發(fā)展，在最后一個(gè)環(huán)節(jié)也可能出現(xiàn)追加其他問(wèn)題的情形。部分題目要求考官對(duì)考生的匯報(bào)提出質(zhì)疑，考生可根據(jù)情況進(jìn)行簡(jiǎn)單的答辯。有的會(huì)以提問(wèn)的方式進(jìn)行追問(wèn)，有的還要求考生選出表現(xiàn)最佳和最差的組員，如“你認(rèn)為在這次討論中表現(xiàn)最好(差)的一位小組成員是誰(shuí)?”“如果我們小組成員中就淘汰一位，你選擇誰(shuí)?”“談?wù)勀阍谶@次無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論中的表現(xiàn)。”實(shí)際上考生回答此類問(wèn)題對(duì)自己的成績(jī)不會(huì)有實(shí)質(zhì)上的影響，回答時(shí)堅(jiān)持實(shí)事求是的原則即可。

7、計(jì)分審核階段

（1）考生離場(chǎng)

主考官宣布小組討論活動(dòng)結(jié)束，考務(wù)人員引導(dǎo)考生離開(kāi)測(cè)評(píng)現(xiàn)場(chǎng)。

（2）考官對(duì)自己的記錄進(jìn)行整理

應(yīng)試者退場(chǎng)后，所有考官都要對(duì)自己的記錄進(jìn)行簡(jiǎn)單的整理，對(duì)每個(gè)應(yīng)試者的評(píng)價(jià)理出一個(gè)思路。

（3）考官間進(jìn)行評(píng)議

在各考官進(jìn)行最后的評(píng)分之前，可以對(duì)應(yīng)試者討論過(guò)程中的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)議，充分交換意見(jiàn)。通過(guò)交換意見(jiàn)，考官可以補(bǔ)充自己觀察時(shí)的遺漏，對(duì)應(yīng)聘者做出更加全面的評(píng)價(jià)。若不同考官對(duì)同一應(yīng)試者產(chǎn)生了較大分歧，可以進(jìn)行充分的討論。所有的評(píng)議都應(yīng)有理有據(jù)，從而使所有考官對(duì)應(yīng)試者的評(píng)分基本達(dá)到一致;確實(shí)不能達(dá)成一致的，可保留自己的意見(jiàn)。

（4）考官在評(píng)分表中進(jìn)行評(píng)分

各考官分別在評(píng)分表中對(duì)每個(gè)應(yīng)試者進(jìn)行評(píng)分，最后簽上自己的名字。

（5）工作人員收起考官的評(píng)分表，并當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行加密封存

考官對(duì)應(yīng)試者的評(píng)分結(jié)束后，就由考務(wù)人員將評(píng)分表收集起來(lái)，以便統(tǒng)一匯總分?jǐn)?shù)。為慎重起見(jiàn)，也可以對(duì)考官的評(píng)分表進(jìn)行加密封存。

（6）對(duì)應(yīng)試者的分?jǐn)?shù)進(jìn)行整合

一般情況下，評(píng)分表上的不同測(cè)評(píng)要素之間的權(quán)重是不一樣的。一個(gè)考官僅對(duì)每個(gè)應(yīng)試者不同的測(cè)評(píng)要素進(jìn)行評(píng)分，計(jì)分人員要根據(jù)不同測(cè)評(píng)要素之間的權(quán)重大小對(duì)該應(yīng)試者的分?jǐn)?shù)進(jìn)行整合。

（7）統(tǒng)計(jì)最終的結(jié)果

計(jì)分員按體操比賽中去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分，然后得出平均分的方式，計(jì)算出最后得分。最后主考官在成績(jī)單上簽字。應(yīng)試者的最后得分統(tǒng)計(jì)出來(lái)后，需由現(xiàn)場(chǎng)的所有考官、紀(jì)委官員、監(jiān)察部門(mén)官員和公證員進(jìn)行確認(rèn)，并在最后的成績(jī)單上簽名，然后裝入已準(zhǔn)備好的信封(寫(xiě)有該應(yīng)試者的姓名、單位、身份證號(hào)碼)加密封存，并由主考官、紀(jì)委官員、監(jiān)察部門(mén)官員和公證員在加密條上簽名，交由公開(kāi)選拔辦公室負(fù)責(zé)人保存。

（8）總結(jié)階段

在無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論結(jié)束后，所有考官都要撰寫(xiě)評(píng)定報(bào)告，內(nèi)容包括此次討論的整體情況、所問(wèn)的問(wèn)題內(nèi)容以及此問(wèn)題的優(yōu)缺點(diǎn)，主要說(shuō)明每個(gè)應(yīng)試者的具體表現(xiàn)、自己的建議以及最終錄用意見(jiàn)等。有的考場(chǎng)會(huì)當(dāng)場(chǎng)公布考生成績(jī)，而有的考場(chǎng)則擇定日期在網(wǎng)上進(jìn)行統(tǒng)一公布。

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