中國(guó)
工商銀行大連市分行是中國(guó)
工商銀行的直屬分行，是大連市經(jīng)營(yíng)規(guī)模最大，服務(wù)功能最全，經(jīng)營(yíng)管理先進(jìn)，科技水平領(lǐng)先的現(xiàn)代商業(yè)銀行。在總行總體戰(zhàn)略部署的指導(dǎo)下，不斷深化改革，，加快發(fā)展，在全體員工的不懈努力下，大連市分行的經(jīng)營(yíng)規(guī)模和多重經(jīng)營(yíng)指標(biāo)在地區(qū)同業(yè)中居于領(lǐng)先，在當(dāng)?shù)鼐哂辛己玫墓娦蜗蠛推放苾r(jià)值。
長(zhǎng)期以來(lái)，大連市分行以其海納百川的胸懷吸收吸收優(yōu)秀的高校畢業(yè)生，職位都在銀行核心職位工作并發(fā)揮重要作用。大連市分行注重公司和員工的共同發(fā)展，建立了多通道的職位職級(jí)體系和員工職業(yè)發(fā)展藍(lán)圖，為員工提供了良好的成長(zhǎng)環(huán)境。竭誠(chéng)歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生加入中國(guó)
工商銀行大連市分行！
一，招聘機(jī)構(gòu)
二，招聘范圍
面向領(lǐng)土，境外高校畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)間為2020年1月至2021年7月。
三，招聘職位（100人）
?。ㄒ唬㊣TP海外英才計(jì)劃（International Talent Program）。主要通過(guò)內(nèi)部分行與境外機(jī)構(gòu)的聯(lián)合培訓(xùn)培養(yǎng)，為分行本部?jī)?chǔ)備國(guó)際化視野和專業(yè)職位經(jīng)歷的業(yè)務(wù)人才。
（二）星辰管培生計(jì)劃。培養(yǎng)目標(biāo)為經(jīng)營(yíng)管理，專業(yè)管理，營(yíng)銷管理方向的儲(chǔ)備人才。錄用后，在基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)和支行實(shí)施臨柜鍛煉，營(yíng)銷實(shí)踐，管理見(jiàn)習(xí)，深入專業(yè)四個(gè)階段的系統(tǒng)培訓(xùn)，期間實(shí)行嚴(yán)格的考核，認(rèn)證，選拔與淘汰管理機(jī)制，學(xué)習(xí)期滿后，根據(jù)學(xué)習(xí)實(shí)踐，考核表現(xiàn)等情況，擇優(yōu)選聘到基層網(wǎng)點(diǎn)或支行部門(mén)負(fù)責(zé)人職位，初中級(jí)專業(yè)類職位以及初中級(jí)銷售類職位。
?。ㄈ┛萍驾加⒂?jì)劃。培養(yǎng)目標(biāo)為分行產(chǎn)品研發(fā)，用戶研究，大數(shù)據(jù)研究等領(lǐng)域的金融科技人才儲(chǔ)備。錄用后，原則上先后安排跨機(jī)構(gòu)交流鍛煉，并在培養(yǎng)期結(jié)束后，根據(jù)工作需求和個(gè)人履職表現(xiàn)，聘任至相應(yīng)金融科技專業(yè)職位。
（四）客戶經(jīng)理崗。主要為分行零售營(yíng)銷職位聘請(qǐng)適當(dāng)?shù)男匀瞬拧ｄ浻煤?，原則上先安排至客服類職位進(jìn)行一定期限的基礎(chǔ)鍛煉訓(xùn)練和能力提升鍛煉，并在培養(yǎng)期結(jié)束后，根據(jù)工作需求和個(gè)人履職表現(xiàn)，聘任至銷售類職位。
（五）客服經(jīng)理崗。實(shí)行定向招錄，主要在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)軍事柜面業(yè)務(wù)處理，廳堂服務(wù)，識(shí)別推介營(yíng)銷，智能業(yè)務(wù)核驗(yàn)等綜合服務(wù)，錄用后須在該職位工作過(guò)多于5年。
各招聘職位分布情況詳見(jiàn)附件1。
四，工作地點(diǎn)
大連市區(qū)支行，旅順口支行，金州支行，開(kāi)發(fā)區(qū)分行，自貿(mào)區(qū)支行，普蘭店支行，瓦房店支行，莊河支行，長(zhǎng)興島支行。
城區(qū)支行招聘統(tǒng)籌分配，其他多個(gè)行招聘定向分配。
五，招聘條件
各職位招聘條件詳見(jiàn)附件2
附件：
