
安徽省能源集團(tuán)有限公司(簡稱“皖能集團(tuán)”)是由安徽省政府出資設(shè)立的國有獨(dú)資公司,成立于1985年.總部設(shè)在合肥。下面主要為大家分享安徽國家能源公司招聘方面的信息,一起來看看吧。
一、安徽國家能源公司任職條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有符合職位要求的文化程度與工作能力;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情況之一的,不接受報(bào)名
1.正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;
2.正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的;
3.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;
4.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
二、安徽國家能源公司應(yīng)聘流程
(一)報(bào)名
登錄獵聘網(wǎng)站(https://vip.liepin.com/2608041/)查閱招聘信息,完善個(gè)人簡歷信息,在線報(bào)名,每人限申報(bào)一個(gè)崗位。
(二)資格審查
報(bào)名截止后,根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,通過審查的報(bào)名人員將通過短信或電話等形式通知參加后續(xù)測試環(huán)節(jié)。
資格審查后,進(jìn)入各測試環(huán)節(jié)人數(shù)與招聘人數(shù)的比例應(yīng)至少達(dá)到3:1,對(duì)進(jìn)入各測試環(huán)節(jié)人數(shù)與招聘人數(shù)的比例達(dá)不到3:1的情形,由招聘單位研究決定是否取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
(三)測試
測試環(huán)節(jié)分為筆試、面試,筆試內(nèi)容主要包括專業(yè)能力測試、職業(yè)能力測驗(yàn)、綜合應(yīng)用能力測驗(yàn)﹔面試采取半結(jié)構(gòu)化測試,主要測試報(bào)考人員言語表達(dá)、邏輯思維、協(xié)調(diào)溝通、綜合分析、應(yīng)變創(chuàng)新、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)能力。
筆試、面試滿分均為100分,設(shè)置各環(huán)節(jié)及格線為60分,如未達(dá)及格線不可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)??荚嚲C合成績按筆試成績和面試成績4:6比例合成,即考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,筆試成績、面試成績、考試綜合成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(四)組織考察或背景調(diào)查
根據(jù)申報(bào)崗位,對(duì)擬招聘人員進(jìn)行組織考察或背景調(diào)查。如發(fā)現(xiàn)存在偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息等情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
(五)研究決定
集團(tuán)公司黨委根據(jù)綜合成績排名和組織考察或背景調(diào)查情況研究確定招錄人員名單,并予以公示。
(六)錄用
經(jīng)公示無異議且通過體檢的入圍人員,按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,辦理入職手續(xù)。
三、安徽國家能源公司報(bào)名須知
(一)公司將委托專業(yè)人才公司(獵聘)通過電話、短信或郵件方式通知相關(guān)事宜,請(qǐng)應(yīng)聘人員準(zhǔn)確填寫聯(lián)系方式,保持電話暢通,若聯(lián)系不到應(yīng)聘人員本人,則視為自動(dòng)放棄資格。未獲得招聘各環(huán)節(jié)資格的應(yīng)聘人員,不再通知。
(二)公司對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員所提交的資料予以保密,資料不予退還。
(三)公司不接受應(yīng)聘者自行來訪。
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