泉州市搏浪科技集團有限公司招聘公告(2023年度第一批)
因工作需要,泉州交通發(fā)展集團有限責任公司權屬泉州市搏浪科技集團有限公司及其權屬企業(yè)擬向社會公開招聘一批工作人員。
一、公司簡介
泉州市搏浪科技集團有限公司及權屬企業(yè)簡介詳見附件1。
二、招聘崗位及資格條件
本次計劃招聘52個崗位73人。招聘崗位、人員條件等詳見《2023年公開招聘崗位需求情況一覽表(第一批)》(附件2)。企業(yè)標準按照《國家統(tǒng)計局關于印發(fā)統(tǒng)計上大中小微型企業(yè)劃分辦法(2017)的通知》,相關崗位要求的專業(yè)類別參考《福建省機關事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄(2023年)》。
三、招聘條件及要求
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護中國共產黨的領導,熱愛祖國,遵紀守法,誠信廉潔,品行端正,勤奮敬業(yè),團結合作,作風嚴謹,有良好的職業(yè)素養(yǎng),無不良履職記錄和不良行為記錄;
(三)具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質;
(四)符合招聘崗位資格條件。其中,符合泉州市人才“港灣計劃”(泉委發(fā)〔2017〕6號,可在網絡上自行查詢)規(guī)定的考生,一經聘任,可申請享受相應層次人才待遇。
有下列情形之一的,取消應聘資格:
1.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;
2.因個人原因,導致企業(yè)經營管理不善,發(fā)生安全、質量等重大責任事故,或出現嚴重虧損,造成國有或集體資產嚴重流失和重大經濟損失的;個人在企業(yè)經營管理活動中有重大弄虛作假行為的;
3.受過司法機關刑事處罰的;正在黨紀政務處分期限內的;正在接受司法機關立案偵查或紀檢監(jiān)察機關立案審查的;
4.國家法律法規(guī)、黨紀政紀和有關政策另有規(guī)定不能擔任國有企業(yè)職務的;
5.經在全國法院被執(zhí)行人信息查詢系統(tǒng)查詢,屬于失信被執(zhí)行人的;
6.其他不宜報名的。
四、招聘流程
招聘工作按照網絡報名、資格審查、組織測試、社會調查、確定人選、組織體檢、公示聘用、辦理入職等程序進行。
(一)網絡報名。報名時間:3月15日8:00至3月29日17:30止,報名系統(tǒng)將于3月29日17:30關閉??忌荒軋罂家粋€崗位,不得同時兼報其他崗位,且不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位,同時需準備以下材料的電子文檔(照片或掃描件均可,文字圖片要求清晰可辨):
1.報名人員須在規(guī)定時間內登錄招聘系統(tǒng)(https://wfw.qct.bolangit.cn/recruit/h5/#/login)注冊個人賬戶,根據要求完善個人基礎信息。登錄招聘系統(tǒng)或泉州交發(fā)集團網站(網址:www.qzjtjt.com)“交發(fā)招聘”專欄,下載填寫《公開招聘報名登記表》(附件3,提供word文檔和簽名后的掃描文檔或圖片)。
2.本人身份證(正反面)、學歷(學位)證書、學歷證明、學位證明、職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術資格(職務)證書及相關證明材料,學歷學位請自行在“學信網(https://www.chsi.com.cn)”進行在線認證,并提供驗證報告;資格證書請?zhí)峁┵Y格確認文件、在線查詢截圖等相關材料)。通過“泉州人才港灣”網站(www.qzrcgw.gov.cn)渠道報名相關優(yōu)質就業(yè)崗位,并投遞簡歷到郵箱hr bolangit.cn的,統(tǒng)一以此份公告為準,按本公告要求重新投遞簡歷,招滿即止。
3.工作經歷證明(提供聘書、勞動合同或單位證明,或當地人社部門蓋章的社保證明,或所在單位人事部門提供的具體工作崗位證明);涉及曾任中層職務的,填寫《公開招聘應聘人員履歷情況補充表》(附件4)。工作年限、任職年限、處罰期限等有關的時間計算,均以2023年4月1日為基準日計算。
4.個人簡歷、近兩年來主要工作業(yè)績(成果)材料和相關證明材料。
5.近期彩色免冠標準證件照片1張(電子版填入報名表中,并將照片名稱修改為本人姓名后放在壓縮包內),對模糊不清、網絡截圖、生活照等各種不符合規(guī)定的照片將不予通過審核。
6.《回避承諾書》(附件5)。
以上各項材料匯總整理成壓縮文件后,以“應聘企業(yè)+崗位代碼+應聘崗位+姓名”為文件名(如張三報名泉州市搏浪科技集團有限公司綜合部綜合專員崗位,則文件命名“泉州市搏浪科技集團有限公司+05+綜合部綜合專員+張三”),上傳招聘系統(tǒng)。應聘有關問題,可咨詢各招聘企業(yè)(聯(lián)系方式詳見附件6)。報名技術問題,請咨詢:0595-28288059。
(二)資格審查。審查截止時間3月31日17:30,3月29日初審未通過需補齊材料的考生需于3月31日12:00前完成資料上傳,考生若未按時補充報名材料則視為審查不合格??忌仨氃趯徍嗽叭〉梅蠉徫粭l件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證等證書及相關證明材料。其中,2023年畢業(yè)生的學歷學位證書等相關證書最遲須于2023年8月31日前提供;非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等)的畢業(yè)生須于報名前取得畢業(yè)證書(學位證書)。職稱評審或執(zhí)業(yè)資格考試已通過但尚未領取證書的,如有相應公布文件或成績單,可按已獲得該職稱、執(zhí)業(yè)資格證書予以確認。全日制普通高校雙學士學位報考人員,其第二學位證書(須全日制)經國家教育行政主管部門承認并能在相關認證網站核驗的,可以第二學位的專業(yè)報考。香港、澳門、臺灣地區(qū)或國外學歷學位的報考人員,需提供教育部留學服務中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》《臺灣地區(qū)學歷學位認證書》《國外學歷學位認證書》或教育部留學服務中心出具的證明。
招聘條件中的“應屆畢業(yè)生”,是指2023年普通高校畢業(yè)生,及2021年和2022年未就業(yè)普通高校畢業(yè)生。2023年普通高校畢業(yè)生請自行在“學信網(https://www.chsi.com.cn)”上進行學籍信息查詢,并提供《教育部學籍在線驗證報告》。2021年和2022年未就業(yè)高校畢業(yè)生除在“學信網(https://www.chsi.com.cn)”上進行學歷學位驗證外,還需在報名時提交《離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生報考承諾書》(附件7)。招聘條件要求政治面貌為中共黨員的,含中共預備黨員。
備注:2023年普通高校畢業(yè)生,及2021年和2022年未就業(yè)普通高校畢業(yè)生相關規(guī)定按照《福建省2023年度考試錄用公務員報考指南》及《中央機關及其直屬機構2023年度考試錄用公務員報考指南》文件執(zhí)行。
經資格審查合格且符合開考條件的,報名時間截止后,準考證將統(tǒng)一通過招聘系統(tǒng)生成,請考生自行關注下載。崗位報名經資格審查后,每個崗位招聘計劃人數與符合條件人數的比例達到1:3的即可開考;未達到1:3比例的,相應調減該招聘崗位的招聘人數直至取消該招聘崗位,或結合報名人選綜合素質、崗位緊缺程度等經搏浪科技集團研究并報交發(fā)集團批準后方可開考,開考比例原則上不低于1:2。
(三)組織測試。測試包括初試、復試、終試。
1.初試。采用筆試、機試形式進行,根據崗位類別采取不同的筆試內容,包括但不限于《綜合基礎知識》《申論》《專業(yè)知識》(報考崗位所需的專業(yè)基礎知識等)。崗位代碼17,即研發(fā)中心設計工程師初試以專業(yè)技能測試(機試)形式進行。初試具體時間、形式另行通知。筆試、機試單科成績合格分數線為50分(含),低于50分者不予進入復試環(huán)節(jié)。采取“考核面試招聘”的崗位不進行初試,直接進入復試環(huán)節(jié)。
2.復試。采用包括但不限于專業(yè)知識測試、半結構化面試等形式進行,根據不同崗位采取不同復試形式,具體時間、形式另行通知。根據招聘崗位名額,由達到合格分數線考生的初試成績從高分到低分,按1:3比例確定進入復試人選,復試人選最后一名初試成績并列的,取所有并列的報考人員為復試人選,達不到規(guī)定比例的,按實際人數確定復試人選。其中,專業(yè)知識測試、半結構化面試合格分數線為75分(含),成績當場統(tǒng)計、當場公布,低于75分者不予進入下一個招聘環(huán)節(jié)。
面試考官產生辦法如下:每個面試小組由7名考官組成,從考官庫中隨機抽簽產生,考官在面試當天公開抽簽分組到具體組別。
3.綜合成績計算辦法??忌踉嚦煽兒蛷驮嚦煽兏髡季C合成績的40%和60%,各類成績均按四舍五入保留小數點后2位。其中,初試環(huán)節(jié)參加《綜合基礎知識》、專業(yè)科目(《申論》或《會計專業(yè)知識》)兩科考試的,《綜合基礎知識》占40%、專業(yè)科目占60%,計算初試成績;只參加《綜合基礎知識》、專業(yè)科目(計算機科學與技術專業(yè)知識)或專業(yè)技能測試(機試)一科考試的,直接作為初試成績。根據招聘崗位名額,由達到合格分數線考生的綜合成績從高分到低分,按1:1比例確定進入社會調查人員名單。若綜合成績出現相同情況,則根據復試成績排名先后確定;若綜合成績、復試成績、筆試成績均并列的,則由用人單位組織加試一輪。
4.終試。適用于崗位遞補人員。初試、復試成績不帶入終試。終試采用半結構化面試形式進行,具體時間、形式另行通知。終試成績合格分數線為75分(含),面試成績當場統(tǒng)計、當場公布,低于75分者不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。
(四)社會調查。根據招聘崗位名額,由達到合格分數線考生的綜合成績從高分到低分,按1:1比例確定進入社會調查人員名單。招聘企業(yè)對進入社會調查名單的人員進行社會調查,調查方式包括查閱個人檔案、開具相關審核證明等,主要調查包括但不限于有關證書、證件的真實性,任職經歷、工作表現、業(yè)務能力、綜合素質及綜治、失信被執(zhí)行等情況。
從資格審查至社會調查環(huán)節(jié)(截至確定擬聘用人選前),如未能在規(guī)定時間內取得并提供相應證書及證明材料的,視為自動放棄,不予進入下一個招聘環(huán)節(jié),責任由考生自行承擔。如有特殊情形暫無法提供的,應書面報經招聘企業(yè)審批同意。
(五)確定人選。若社會調查結果符合崗位任職要求,由達到合格分數線考生的綜合成績從高分到低分,按1:1比例確定擬聘用人選。
(六)組織體檢。組織擬聘用人員在規(guī)定時間內到二級甲等以上綜合醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號,詳見國家人力資源和社會保障部、公務員局網站)等規(guī)定組織實施,體檢費用由個人承擔。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的,可在接到體檢結論通知之日起7日內提出書面復檢要求,復檢應在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行,復檢只進行一次,體檢結論以復檢結果為準。
(七)公示聘用。對擬聘用人選進行公示,公示期5個工作日。公示期滿后,不存在問題或反映問題經核實不影響聘用的,按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(八)辦理入職。
1.報到時限。被錄用人員在接到錄用通知后的規(guī)定時間內報到,逾期未報到的,取消聘用資格。若有特殊情況經批準的,可延期報到。
2.人員遞補。從社會調查至辦理入職等環(huán)節(jié),因考生不符合要求、主動放棄等原因而出現計劃缺額時,有遞補對象的,按規(guī)定依次遞補一次。新錄用人員在入職后2個月內(勞動合同簽訂之日起算)離職或放棄聘用資格的,有遞補對象的,按規(guī)定依次遞補一次。遞補對象需參加終試,具體要求見此公告終試要求。
五、疫情防控要求
考場實行封閉管理,考生必須嚴格遵守疫情防控要求,自覺佩戴口罩,做好防護措施,主動申報個人健康狀況,各招聘環(huán)節(jié)均需配合考點做好疫情防控工作。不符合疫情防控要求的考生將禁止入場,由此造成的缺考等相關后果由考生自行承擔。陪同人員一律不得進入考場。
在招考組織實施過程中,將按照泉州市新冠肺炎疫情防控要求,落實防疫措施,必要時將對有關工作進行調整,請考生理解、支持和配合。具體疫情防控注意事項將通過招聘系統(tǒng)或泉州交發(fā)集團網站或搏浪科技集團微信公眾號發(fā)布,請考生密切注意。
六、其他事項
(一)所有人員實行聘任制,與用人單位簽訂勞動合同,聘期三年,試用期2-6個月(由招聘企業(yè)確定),若試用期滿經考核不合格或不適崗,則予以轉崗、降聘或辭退。聘用期滿后,根據業(yè)績考核情況,決定解聘或續(xù)聘。薪酬、食宿等按招聘企業(yè)有關規(guī)定執(zhí)行。
(二)考生應嚴格按照崗位招聘資格條件要求報名,并對材料真實性、準確性負責。對考生資格審核貫穿招聘全過程,一經發(fā)現考生有不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息情形的,立即取消面試、聘用資格或解除聘用合同??忌顚戀Y料、聯(lián)系方式必須完整且準確無誤,因聯(lián)系方式有誤影響招聘的,后果由考生自行承擔。
(三)考生報考構成回避關系的招聘崗位,一經發(fā)現立即取消考試資格、錄用資格,已錄用的,一經查實立即解除聘用合同,予以清退。
(四)公開招聘未盡事宜,由泉州市搏浪科技集團有限公司負責解釋。
熱忱歡迎社會符合條件的各位英才加盟,我們將竭誠為您提供充分展示才華的工作崗位和發(fā)展空間!本次公開招聘由泉州交發(fā)集團派駐搏浪公司紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督,同時接受社會公眾的監(jiān)督,一經發(fā)現并查實不符合本《簡章》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假等情況的,立即取消考生的考試和聘用資格,并追究相關工作人員責任。
【特別提醒:關于本次招聘的一切信息均以泉州交發(fā)集團官網發(fā)布的公告為準。集團從未指定任何考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試(面試)輔導培訓班,目前社會上的各種培訓機構、輔導班或發(fā)行的出版物等,均與本次招聘無關。請考生提高警惕,切勿上當受騙。】
6.2023年公開招聘各企業(yè)聯(lián)系方式(第一批)
泉州市搏浪科技集團有限公司
2023年3月15日
原文標題:泉州市搏浪科技集團有限公司招聘公告(2023年度第一批)
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