青海海晏城市建設(shè)投資開(kāi)發(fā)有限公司成立于2022年04月26日，法定代表人為劉強(qiáng)。經(jīng)營(yíng)范圍包括許可項(xiàng)目：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)；建設(shè)工程施工；城市建筑垃圾處置（清運(yùn)）；餐廚垃圾處理；建設(shè)工程監(jiān)理；礦產(chǎn)資源（非煤礦山）開(kāi)采；建設(shè)工程施工等等。

一、2023青海海晏城市建設(shè)招聘資格條件

此次公開(kāi)招聘面向全省范圍內(nèi)，具有三年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

（一）遵守國(guó)家法律法規(guī)，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

（二）具有較強(qiáng)的企業(yè)管理能力和責(zé)任心；

（三)全日制專科及以上學(xué)歷，專業(yè)為公共管理類、經(jīng)濟(jì)管理類、建筑建設(shè)類，有較強(qiáng)工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)證件者可優(yōu)先錄取，年齡不超過(guò)45周歲（1978年4月6日以后出生）；

（四）具有良好的身心素質(zhì)，能夠正常履行職責(zé)；

（五）具有應(yīng)聘職位所需的專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力；

（六）符合應(yīng)聘職位所需要的其他資格條件；

（七）具有企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和被開(kāi)除公職的人員以及法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得報(bào)考。

二、2023青海海晏城市建設(shè)招聘程序

本次招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進(jìn)行。

（一）報(bào)名和資格審核

采取到海晏縣人力資源和社會(huì)保障局現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格審核方式。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)審核合格的統(tǒng)一發(fā)放準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照崗位條件自愿報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，不符合報(bào)考條件者，隨時(shí)取消聘用（錄用）資格。

1.報(bào)名和資格審核時(shí)間：2023年4月6日-2023年4月14日（正常工作日上午9:00-12:00，下午14:30-17:30）

2.報(bào)名和資格審核地點(diǎn)：海晏縣人力資源和社會(huì)保障局二樓事業(yè)管理綜合辦公室

3.聯(lián)系人:杜英增郭菊忠

4.聯(lián)系電話：0970—8631577

報(bào)名時(shí)需提供以下材料：

（1）本人有效居民身份證、戶口薄、畢業(yè)證、學(xué)歷證書(shū)和相關(guān)材料原件及復(fù)印件各1份。

（2）近期2寸免冠正面證件彩色照片1張（填報(bào)名表用）;

（3）填寫《青海海晏城市建設(shè)投資開(kāi)發(fā)有限公司招聘報(bào)名表》，并對(duì)提供材料的真實(shí)性作出承諾。

經(jīng)報(bào)名和資格審核，符合條件的招錄人數(shù)與報(bào)考人數(shù)須達(dá)到1：3的比例方可開(kāi)考，崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)不到1：3的，由用人單位（或主管部門）根據(jù)崗位需求決定是否調(diào)整或取消，相關(guān)情況將發(fā)布補(bǔ)充公告。

（二）考試

由海晏縣人力資源和社會(huì)保障局組織考試，考試分筆試和面試。

筆試綜合成績(jī)占考試總成績(jī)的60%，面試成績(jī)占考試總成績(jī)的40%?？荚嚳偝煽?jī)出現(xiàn)并列時(shí)，按筆試成績(jī)高低確定。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均保留2位小數(shù)。

1.筆試

筆試為綜合試卷，內(nèi)容為企業(yè)管理類相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)等,筆試成績(jī)滿分為100分。筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

2.面試

(1)面試人員：按照應(yīng)考人員筆試成績(jī)從高分到低分，根據(jù)招錄崗位人數(shù)，按照1：3比例確定面試入圍人員。筆試成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(2)面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)考者綜合分析能力、情境應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際關(guān)系處理能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力等，面試成績(jī)滿分為100分。

面試結(jié)束后，依據(jù)總成績(jī)按照崗位1∶1比例確定體檢、考察人員。

筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)排名順序從高分到低分依次遞補(bǔ)，總成績(jī)?cè)诤１敝萑耸驴荚囆畔⒕W(wǎng)、海北電視臺(tái)、“河清海晏”微信公眾號(hào)等媒體公布。

（三）體檢

體檢由海晏縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行（費(fèi)用自理），體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的規(guī)定執(zhí)行?？忌鷮?duì)體檢結(jié)論有異議的，應(yīng)在體檢公示期內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，在指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)，并作為最終的體檢結(jié)果。未經(jīng)海晏縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織并未到指定醫(yī)院體檢的體檢結(jié)果無(wú)效。政審（考察）工作由主管部門或用人單位負(fù)責(zé)，主要考察擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、心理素質(zhì)、工作能力、平時(shí)表現(xiàn)等。凡在個(gè)人誠(chéng)信、個(gè)人檔案審查中發(fā)現(xiàn)有關(guān)違反國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定的，按照規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。政審（考察）不合格的應(yīng)取消聘用資格。

（四）公示及聘用

經(jīng)考試、體檢、政審合格的人員，確定為擬聘用人員，進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員，由用人單位辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月，試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。

（五）聘用人員管理及待遇

1.招聘崗位試用期為2個(gè)月，試用期間工資暫定為5870元/月（含五險(xiǎn)一金），待期滿后參照《青海海晏城市建設(shè)投資開(kāi)發(fā)有限公司薪酬管理制度》適當(dāng)調(diào)整。

2．聘期內(nèi)完成經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo)的，聘任期滿考核合格的，可以續(xù)聘。

以上便是小編為大家整理的關(guān)于2023青海海晏城投公司招聘條件有哪些？有什么流程？全部?jī)?nèi)容了，希望對(duì)大家有所幫助。若是需要了解其他的崗位招聘信息，可以直接在線咨詢高頓的老師。