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在國家公務(wù)員考試的面試環(huán)節(jié)中，也是有很多種不同的面試形式的，面試形式的不同考官考察打分的側(cè)重點(diǎn)也是不同的，那么國考面試的形式有哪些呢？下面上岸鴨公考小編將針對(duì)這個(gè)問題給大家做出一個(gè)簡(jiǎn)單的解答。
國考的面試主要有結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和結(jié)構(gòu)化小組面試三種形式。
1.結(jié)構(gòu)化面試
結(jié)構(gòu)化面試是在省考中最常見的面試方法，主要是考察考生單方面表達(dá)輸出，比較公平，很難出現(xiàn)作弊的情況。
2.結(jié)構(gòu)化小組面試
結(jié)構(gòu)化小組面試是在結(jié)構(gòu)化面試的基礎(chǔ)上面以小組討論的方法進(jìn)行面試，以小組的形式來討論的話就更容易出現(xiàn)對(duì)比，面試官在考察的過程中更容易看出小組中討論的優(yōu)勢(shì)人員和劣勢(shì)人員。
3.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
無領(lǐng)導(dǎo)小組討論存在最常見的面試崗位是稅務(wù)局，這個(gè)面試的形式使用的頻次不高，簡(jiǎn)單來說就是在沒有面試官的情況下讓小組考生進(jìn)行討論，更容易通過這種方法選拔出人才。
以上就是上岸鴨公考小編對(duì)于國考面試的形式有哪些的問題的回答，其他的相關(guān)內(nèi)容可以在國考面試技巧的板塊進(jìn)行查看。
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