中國建材股份有限公司法律合規(guī)部國際化法務(wù)管理崗公開招聘公告
中國建材股份有限公司，于2006年3月在香港聯(lián)交所上市，于2018年5月與原中國中材股份有限公司實施重組，是大型建材央企中國建材集團有限公司的核心產(chǎn)業(yè)平臺和旗艦上市公司，是全球最大的水泥、商品混凝土、玻璃纖維、電子布、石膏板、輕鋼龍骨、風(fēng)電葉片生產(chǎn)商和全球最大的水泥技術(shù)裝備工程系統(tǒng)集成服務(wù)商。公司堅守實業(yè)發(fā)展，聚焦價值創(chuàng)造，圍繞基礎(chǔ)建材、新材料、工程技術(shù)服務(wù)三大主業(yè)，深耕細(xì)作，不斷提升核心競爭力和盈利能力，實現(xiàn)了國有資本保值增值，創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。
一、招聘原則
堅持黨管干部、黨管人才原則，堅持發(fā)揮市場機制作用，建立市場化選人用人機制，按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。
二、招聘崗位
招聘崗位：中國建材股份有限公司法律合規(guī)部國際化法務(wù)管理崗
招聘人數(shù)：1人
工作地點：北京
三、基本條件
（一）自覺堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。
（二）具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策及相關(guān)法律法規(guī)，熟悉國內(nèi)外市場和相關(guān)行業(yè)情況，有法治理念、專業(yè)思維和專業(yè)素養(yǎng)，注重團結(jié)協(xié)作。
（三）具有良好的職業(yè)操守和個人品行，嚴(yán)格遵守廉潔自律準(zhǔn)則，誠實守信。
（四）自覺遵守國家法律、法規(guī)和公司各項管理制度，具有良好的職業(yè)道德和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感。
（五）具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。
四、崗位職責(zé)及任職資格
崗位職責(zé)
參與涉外投融資項目，完成相關(guān)法務(wù)工作，包括涉外投融資審查、商務(wù)談判、法律文件起草及審核，依據(jù)法律規(guī)范提供專業(yè)法律意見等；
處理涉外項目的法律、合規(guī)、內(nèi)控和風(fēng)控相關(guān)管理工作；
處理涉外法律糾紛和爭議解決，參與涉外突發(fā)事件的應(yīng)對和解決；
協(xié)助處理公司信息披露事的合規(guī)審核等事宜；
處理涉外國別法律研究、制度解讀、風(fēng)險識別和法律培訓(xùn)等工作；
完成公司交辦的其他工作。
任職資格
本科及以上學(xué)歷，獲得英美法系法律專業(yè)學(xué)位；
通過中華人民共和國法律職業(yè)資格考試；
具備3年以上工作經(jīng)驗，有國際化法務(wù)或律所相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
英語可作為工作語言，會第二外語者優(yōu)先；
具有高度的責(zé)任心，具備較高的法律專業(yè)素養(yǎng)以及良好的學(xué)習(xí)能力、文字能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力和管理能力；
年齡一般不超過40周歲；
特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。
五、招聘流程
招聘工作分為網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、在線測評、面試、入職體檢、背景調(diào)查、正式錄用等主要環(huán)節(jié)。
六、報名程序及相關(guān)說明
（一）報名時間
2023年11月3日至12月3日24:00，逾期報名不予受理。
（二）報名方式
應(yīng)聘者登錄
掃描下方二維碼或點擊“閱讀原文”進(jìn)入國聘招聘平臺投遞簡歷。
上傳相關(guān)材料
應(yīng)聘者需同時上傳個人證件和相關(guān)資料的掃描件，包括但不限于：身份證（正反面）、護(hù)照信息頁、學(xué)歷及學(xué)位證書（如具有國外學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報告）、相關(guān)資格證書（職業(yè)資格、職稱證書等）、重要專業(yè)成果及獎勵證書。
（三）相關(guān)說明
本次招聘對于任職年限和年齡計算截至2023年12月31日。
本次招聘僅接受網(wǎng)上報名，不接受現(xiàn)場報名及信件寄送。
應(yīng)聘者應(yīng)對所提交資料的真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，將取消面試資格和聘用資格。
請應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的手機號及電子郵箱，及時查收短信和郵件，并保持電話暢通。
在招聘過程中，我們承諾為應(yīng)聘者做好私人信息保密。
聯(lián)系人：朱經(jīng)理
聯(lián)系電話：010-68138218
郵箱地址：rlzy@ cnbm.com.cn
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